Responsable Emplois-Compétences et Santé et Sécurité au Travail - Ville de Saint-Lo H/F - Fonction publique Territoriale

Sous l'autorité du Directeur des Ressources Humaines, vous contribuez au développement des compétences des agents de la collectivité. Vous accompagnez et valorisez les agents dans leur parcours professionnels et contribuez à anticiper les reclassements.

- Elaboration et mise en ½uvre du plan de formation en respectant les orientations politiques et les besoins des directions et des établissements publics gérés par la DRH ;
- Gestion et suivi du budget formation ;
- Gestion de la procédure, des entretiens de recrutement et suivi des partenaires ;
- Gestion anticipée des reclassements en travaillant avec le conseiller prévention et le gestionnaire absentéisme et retraite ;
- Conseiller les agents en matière de mobilité ;
- Mise en place et suivi des entretiens annuels d'évaluation ;
- Participation avec le conseiller prévention à l'amélioration des conditions de travail des agents.

- De formation supérieure, vous êtes rompu au travail d'équipe permettant la co-construction de projets ;
- Bonnes connaissances des métiers et du statut de la Fonction Publique Territoriale,
- Connaissance des organismes de formation et du cadre réglementaire de la formation,
- Méthode et outils de recueil et de traitement de l'information,
- Techniques de communication et de négociation,
- Sens et intérêt pour les relations humaines, qualités d'écoute,
- Qualité d'analyse, de synthèse et de réflexion,
- Maîtrise des techniques rédactionnelles,
- Capacité à rendre compte et force de proposition,
- Capacité à travailler en collaboration avec des publics et partenaires variés,
- Capacité d'organisation, d'anticipation, d'autonomie, d'initiative et de rigueur.