Chargé·e de Missions Fidélisation et Administration des RH H/F - Aequis

Votre projet consistera à participer au développement d'ÆQUIS à travers le recrutement opérationnel, l'accompagnement des collaborateurs, le développement de notre stratégie de communication, ainsi qu'au programme de fidélisation mis en oeuvre.

Nous vous proposons ces missions, qui peuvent être enrichies de vos aspirations :

MISSION 1 : RECRUTEMENT ET DÉVELOPPEMENT DE PARTENARIATS ÉCOLE

AMBASSADEUR DES TALENTS DE DEMAIN
- Recruter les acteurs de la transition énergétique et environnementale
- Travailler sur l'expérience et le Parcours Candidats
- Effectuer un sourcing qualitatif candidats Bac +5
- Suivre et animer le processus complet des candidats sourcés depuis la pré-qualification téléphonique jusqu'à leur embauche (interne ÆQUIS ou externe Clients)
- Proposer ses idées et solutions candidats pour les sujets confiés par les clients d'ÆQUIS
- Rédiger des annonces originales et différentes sur les jobboards et mettre à jour les outils digitaux de reporting (APII)
- Participer à l'organisation des événements de recrutement
- Participer au développement de partenariats École
- Participer au développement et à la fidélisation du réseaux

ÆQUIS MISSION 2 : COMMUNICATION INTERNE & EXTERNE / RSE

CREATEUR DE LIEN, DE SENS ET D'IMPACT
- Promouvoir la culture ÆQUIS à travers des communications interne et externe
- Créer et mettre en place un plan de communication créatif et dynamique, qui inclue nos engagements RSE
- Développer notre culture RSE à travers les actions de communication
- Mettre en place une stratégie de marketing RH afin de mettre en lumière notre marque employeur

MISSION 3 : ADMINISTRATION DES RH GARDIEN DU QUOTIDIEN RH
- Accueil des nouveaux collaborateurs
- Assurer la gestion administrative du personnel
- Veiller au respect de la législation sociale et des obligations légales
- Support aux différentes tâches administratives

Vos compétences / expériences :
- Bac +5 ou en cours d'acquisition
- Un intérêt pour le domaine des Energies Renouvelables et Nouvelles
- Un attrait pour l'humain, l'engagement social, sociétal et environnemental
- De très bonnes aptitudes à l'oral et à l'écrit Le souhait d'apporter son regard sur le monde et son énergie positive à notre équipe éclectique et engagée.

Créateur de rencontres et d'émotions depuis 2020, Æquis est un cabinet de conseil et de recrutement engagé spécialisé sur les métiers de la transition énergétique. Tournés vers l'avenir, nous observons le monde avec un regard positif et agissons pour un monde meilleur. Notre objectif est de construire un écosystème qui a du sens afin d'atteindre et réunir performances humaines, économiques et environnementales.

Notre belle équipe s'épanouissant, nous recherchons une personne créative, souriante et curieuse pour rejoindre le Pôle Richesses Humaines et Fidélisation. Nos fondations reposent sur des engagements environnementaux et sociétaux forts, où notamment 1% de notre chiffre d'affaires est consacré à des actions sociales, environnementales et solidaires.

Nous vous proposons d'évoluer dans un espace épanouissant avec de l'autonomie et un système de rémunération simple et attractif orienté sur les résultats.