Peintre en Bâtiment H/F - Sarl Lucas Angers

Rejoignez LUCAS ANGERS en tant que Peintre en bâtiment (H/F), l'expert en pose de sols, peinture, ravalement de façade et ITE depuis plus de 30 ans, et intégrez le Groupe Lucas, acteur familial du bâtiment dans le Grand Ouest

Vos missions :

- La réalisation de travaux de peinture intérieure et extérieure
- La mise en valeur de votre expertise en apportant des finitions impeccables sur diverses surfaces, en utilisant des techniques variées telles que l'application de peinture, de résine et de vernis, après une préparation minutieuse des supports.
- Grâce à votre savoir-faire vous poserais avec précision des revêtements muraux

Le profil que nous recherchons :
- Vous disposez d'une expérience avérée en tant que peintre en bâtiment.
- Vous possédez une expertise pointue dans les techniques de peinture et de finitions.
- Vous êtes attentif(ve) aux détails et portez une réelle attention à la qualité de votre travail.

Vos avantages :

Rémunération selon votre profil et expérience - grille BTP
Tickets restaurants - Chèques vacances - Carte cadeaux
Prime d'intéressement
Plan épargne entreprise avec abondement de l'employeur de 25%
Prime vacance de 30%
Accord de modulation du temps de travail
Mutuelle PRO BTP
Pas de travail le week-end

Poste à pourvoir dès que possible.

Rejoignez-nous dès aujourd'hui et devenez un acteur clé de nos projets !
Postulez dès maintenant et ensemble, #TousCompagnons, colorons l'avenir et embellissons notre cadre de vie !

Experience : 3 An(s)

Compétences : Techniques de peinture artistique, Monter ou démonter un échafaudage, Préparer la peinture, Peinture intérieure, Peinture extérieure

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité : Travaux de peinture et vitrerie

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.