Recrutement Ccs Energies

Chef de Chantier H/F - Ccs Energies

  • Six-Fours-les-Plages - 83
  • CDI
  • Ccs Energies
Publié le 15 juillet 2025
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Les missions du poste

Dans le cadre de notre développement, notre société Génie Climatique et spécialisée dans les installations de Chauffage et Plomberie recherche un Chef de chantier F/H

Lieu d'intervention : pour les départements des Bouches du Rhône (13), et du Var (83).

Rattaché(é) directement à la direction ou au chargé d'affaires, vous pilotez et dirigez les travaux dans le domaine du Génie Climatique (CVC, Plomberie).

Vos principales missions seront :
- Réaliser des travaux d'exécution, de contrôle et d'organisation pour des ouvrages de chauffage et plomberie suivant plan et consignes données par le Chargé d'Affaires.
- Diriger et encadrer les équipes en veillant au respect des délais, de sécurité et de qualité.
- Respecter le budget des affaires en collaboration avec le Chargé d'Affaires

Profil :
- De niveau CAP, BEP, Bac
- Vous justifiez d'une expérience confirmée dans le suivi de chantier de Chauffage et Plomberie.

Rigueur, autonomie et excellent relationnel sont des qualités qui vous décrivent ?
Vous recherchez une société basée avant tout sur l'humain, le respect et la considération ?
Alors cette offre vous correspond et notre société n'attend plus que vous !

Conditions de travail :
- Rémunération selon profil
- Paniers
- Déplacements + véhicule service
- Primes
- Type de contrat CDI / 39h hebdomadaire

Envoyer votre candidature à : ****@****.**

Le profil recherché

Experience : 4 An(s)

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité : Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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