Surveillant de Nuit en CDI H/F - Service de Placement Educatif

ASSOCIATION PRADO BOURGOGNE
339 salariés - 7 Etablissements et Services - 535 jeunes accueillis

RECHERCHE POUR SON SERVICE DE PLACEMENT EDUCATIF
Accueillant des Mineurs Non Accompagnés, âgés de 15 à 21 ans en appartements éducatifs
en appartements à Montceau-les-Mines, les alentours et le creusot

1 SURVEILLANT(E) DE NUIT(E) EN CDI

- Qualification de surveillant de nuit appréciée selon la CC66
- Poste basé à Montceau-les Mines
- Permis B obligatoire
- Déplacements en voiture de service dans le cadre de la prise en charge
- Système de protection travailleur isolé (PTI), téléphone portable, rondier
- Prime SEGUR

Mission

« Assurer la sécurité des jeunes et des biens du service appartements »

Compétences et savoir-être

- Capacité à faire face aux impondérables et aux urgences pouvant survenir dans les appartements éducatifs des jeunes confiés.
- Capacité à travailler en équipe
- Capacité à être en lien avec de manière écrite et orale
- Capacité à sécuriser et rassurer les adolescents
- Capacité à rendre compte à la cheffe de service

Tâches à accomplir et savoir faire

- Le surveillant de nuit assure la sécurité des biens et des usagers et veille au respect du règlement intérieur en vigueur dans les appartements.
- Il participe aux réunions de l'équipe des surveillants de nuit.
- Il effectue des missions de surveillance et de contrôle au sein des appartements éducatifs situés à Montceau-Les-Mines et les alentours, ainsi qu'au Creusot, dans le respect des consignes de la direction et du protocole des surveillants de nuit.
- Il informe en temps réel le cadre d'astreinte sur les dysfonctionnements graves et fait intervenir les forces de protection (pompier, SAMU) et de sécurité (police) en cas de présence d'éléments externes incontrôlables par lui-même ou elle-même.
- Dans le cadre de sa mission, il peut véhiculer des jeunes afin de répondre à leur besoin, à la demande de l'équipe éducative ou la cheffe de service.
Contact

Adresser lettre de candidature et CV par mail pour un poste à pourvoir à partir du 11 Août 2025, à l'attention de Madame la Directrice à l'adresse suivante : placementé****@****.**

Experience : Débutant accepté

Compétences : Agir rapidement en cas d'accident ou d'imprévu, Assurer la confidentialité des informations sensibles, Etablir un rapport d'accident et d'incident, Gérer les situations d'urgence et appliquer les procédures de sécurité, Gérer une situation conflictuelle, Relayer de l'information, Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable, Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.