
Redacteur Contentieux Prestations H/F - Caisse d Assurance Retraite et de la San
- Marseille 5e - 13
- CDI
- Caisse d Assurance Retraite et de la San
Les missions du poste
CARSAT Sud-Est - 1681salariésenrégionsPacaetCorsequiconcourentchaquejouràlaréalisationd'unemissiondeservicepublicessentielle.
3grandesmissionsprincipales :
>Lecalculetlepaiementdespensionsderetraitedessalariésdurégimegénéralettravailleursindépendants
>L'aideetl'accompagnementdesassurésfragilisésparunproblèmedesantéoudeperted'autonomie
>Lapréventiondesrisquesprofessionnels, delasantéetdelasécuritéautravail
Desvaleursfortes :
>Solidarité
>Universalité
>Équité
>Respect
Si vous souhaitez, vous aussi, rejoindre un service public engagé pour ses usagers, n'hésitez plus, votre place est parmi nous !
Découvrez nos missions : https://www.youtube.com/watch?v=T3YACrE02kQ
#POURQUOI
NOUS RECRUTONS?
Au sein de la Direction Retraite, l'Unité Commissions est composée de 4 experts contentieux prestations, et de 2 rédacteurs contentieux prestations.
Le secteur Commissions examine les contestations des assurés relative aux décisions rendues par l'Organisme et les présente aux Commissions dédiées (Recours Amiable et/ou de Sanctions Administratives) en matière de vieillesse Régime Général et Travailleurs Indépendants ainsi qu'en matière d'allocations amiante.
En sus le secteur gère des Commissions variées, aux thématiques différentes en lien avec les Administrateurs.
La réactivité dans la prise en charge des demandes des assurés constitue un des leviers majeurs.
#QUELLES
SERONT VOS MISSIONS ?
Concrètement, dans votre futur quotidien, vous serez amené(e) à :
> Analyser les contestations arrivées au sein de l'Unité Commissions ;
> Rechercher les textes applicables en vue d'une juste application de la réglementation ;
> Instruire ces contestations avant passage en Commission de recours amiable (CRA) en sollicitant les partenaires internes et externes;
> Rédiger les procès-verbaux soumis à la validation de la Commission de Recours Amiable
La mission du rédacteur contentieux s'articule autour de trois axes : l'analyse, le diagnostic et la résolution de problèmes.
A noter que si le profil recruté était basé sur le site de Nice, une formation en présentiel d'un jour ou deux par semaine serait dispensée sur Marseille les premiers mois de la prise de poste (la durée et périodicité de cette formation sera définie en fonction de l'expérience et de la montée en compétence de la personne recrutée).
#ÊTES-VOUS
NOTRE PROCHAIN(E)
Rédacteur Contentieux Prestations ?
VOTRE PROFIL :
> Diplôme Bac +2 (à minima) dans le domaine droit/juridique et une expérience dans un milieu juridique ou similaire impliquant des compétences rédactionnelles notamment juridiques, d'au moins 1 an.
> Des connaissances en réglementation retraite du Régime Général et/ou travailleur indépendant seraient appréciées.
Vous :
> Savez travailler en équipe et à distance (hiérarchique, fonctionnelle ou matricielle) ;
> Avez le sens de l'organisation et de la synthèse ;
> Avez connaissance des techniques de rédaction et d'analyse juridique ;
> Avez de réelles capacités d'adaptation et de rigueur ;
> Avez le sens des objectifs quantité/qualité ;
> Faites preuve de curiosité intellectuelle ;
> Faites preuve d'autonomie ;
> Savez prioriser en fonction des échéances et des impératifs.
#QUELS
AUTRES AVANTAGES
À POSTULER CHEZ NOUS ?
Nous rejoindre, c'est intégrer :
Un Organisme engagé dans :
La formation de ses agents ((taux de formation de nos salariés en CDI sur 2024 de 80 %),
L'égalité professionnelle femmes / hommes (index de 98 / 100),
Le développement durable.
Une organisation en faveur de la conciliation vie familiale/professionnelle (formule de temps de travail modulable, prime de crèche,.),
Des missions et un collectif qui donnent du sens à votre activité.
La Carsat Sud-Est propose aussi :
Un restaurant d'entreprise sur le site de Marseille sinon Ticket Restaurant
La possibilité de télétravailler jusqu'à 2 jours/semaine (soumis préalablement à l'accord de votre encadrement)
Le profil recherché
Experience : 12 Mois
Compétences : Documents administratifs relatifs à des obligations légales, Gestion administrative, Licence mention droit, Maîtrise du Pack Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint), Normes rédactionnelles, Règles d'orthographe et de grammaire, Termes et procédures juridiques, Réaliser une recherche documentaire, Accomplir les formalités nécessaires aux procédures juridiques auprès de services compétents, Améliorer des procédures administratives, Assurer la confidentialité des informations traitées, Assurer la gestion administrative d'une activité, Assurer une veille réglementaire et législative, Expliquer et clarifier les procédures et les documents juridiques aux clients, Garantir la confidentialité des informations, Gérer les documents juridiques, Monter des dossiers complexes incluant une dimension juridique, Saisir des documents juridiques, Suivre les évolutions réglementaires, juridiques, fiscales, Vérifier la cohérence et le respect du cadre réglementaire des dossiers administratifs, Curiosité intellectuelle, travail en équipe
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités générales de sécurité sociale
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.