Recrutement Adecia

Contrôleur de Gestion Service Interne H/F - Adecia

  • La Roche-sur-Yon - 85
  • CDI
  • Adecia
Publié le 15 juillet 2025
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Les missions du poste

Description du poste
Vous êtes passionné(e) par les chiffres, à la recherche d'un rôle polyvalent, et souhaitez évoluer dans une entreprise dynamique ? ADECIA recherche un(e) Contrôleur de Gestion pour rejoindre son équipe interne et contribuer à sa croissance.

En tant que professionnel(le) polyvalent(e), vous interviendrez sur :
- Élaboration et suivi des tableaux de bord financiers ;
- Analyse des écarts entre prévisions et réalisations ;
- Suivi des indicateurs de performances par Business Unit ;
- Proposition d'actions correctives pour optimiser la performance financière.
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Ce que le poste nécessite
Tu es titulaire d'un Bac +3/5 en comptabilité, gestion ou finance (type DCG, DSCG, Licence CCA, Licence contrôle de Gestion, Master CCA, Master contrôle de gestion ou équivalent) ?
Tu justifies, idéalement, de 3 ans d'expérience sur un poste similaire ?
Tu disposes d'une bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, logiciels comptables) ?
Tu sais faire preuve d'une capacité d'analyse, de rigueur et d'esprit critique ?
Tu es doté d'excellentes qualités relationnelles et a le sens du travail en équipe ?

Alors, tu es le candidat idéal !!
Travailler chez nous ca veut dire quoi ?
Une réelle montée en compétence et prise de responsabilité
Un cabinet en plein développement avec une forte croissance
Des formations régulières et des outils performants
Une intégration dans une super équipe !
10 jours de RTT
1 jour de télétravail et des horaires variables (après validation de ta période d'essai, lorsque tu auras bien pris en main le poste) - Possibilité de travailler 1 journée par semaine sur une autre agence ADECIA de son choix
Une participation attractive
Une carte restaurant
Des chèques cadeaux, une contribution financière aux abonnements sportifs, prime de cooptation, prime apporteurs d'affaires...
Un cabinet engagé RSE
Les perspectives chez nous
La montée en compétences de chacun de nos collaborateurs est notre objectif premier.
Le process de recrutement
Vous êtes intéressé et souhaitez rejoindre l'aventure ? N'hésitez pas à postuler ! Pas besoin de nous envoyer une lettre de motivation, mais un petit mot accompagnant votre candidature nous fera toujours plaisir et vous permettra de vous démarquer !

Si votre profil nous intéresse, nous vous contacterons dans les plus brefs délais pour :
- Un premier échange téléphonique avec notre service RH ;
- Puis un entretien en présentiel avec la direction

Quelques jours d'attente entre chaque étape, mais un retour transparent à tous les stades ! Alors n'hésitez pas, nous attendons votre candidature !!

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