Recrutement Seniors Services

Assistant - Assistante de Vie Auprès de Personnes Âgées H/F - Seniors Services

  • La Chapelle-Saint-Luc - 10
  • CDI
  • Seniors Services
Publié le 15 juillet 2025
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Les missions du poste

Seniors services est née en 2010 sur Troyes et compte à ce jour 40 salariés (es) dont 4 administratifs et moi-même.
Nous intervenons dans le maintien à domicile pour les personnes fragiles, le transport de personnes, le jardinage, le nettoyage et bientôt une nouvelle résidence services située à Pavillon Sainte Julie.3 CDI 24h/hebdo, 30h/hebdo, 35h/hebdo

Nous recherchons 3 assistant(es) de vie pour accompagner nos clients dans leur quotidien. Vous jouerez un rôle essentiel en apportant une assistance de vie, en veillant à leur bien-être et en facilitant leur autonomie. Ce poste requiert une grande sensibilité aux besoins des personnes, ainsi qu'une capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les consignes établies.

Responsabilités :

Fournir une aide à la personne, notamment dans les activités de la vie quotidienne (toilette, habillage, repas).
Assurer le nettoyage et l'entretien du domicile des clients afin de garantir un environnement sain.
Accompagner les personnes âgées et celles en situation de handicap dans leurs déplacements et activités quotidiennes.

Profil recherché :

Débutant(e) accepté(e)
Vous êtes sensible aux besoins des personnes âgées et/ou en situation de handicap.
Vous possédez des compétences en nettoyage et en assistance de vie.
Vous avez le permis de conduire et êtes à l'aise avec la conduite d'un véhicule.
Vous faites preuve d'empathie, de patience et d'un bon sens de l'organisation.

Permis B (Requis)

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Effectuer les courses d'une personne, Surveiller l'état de santé d'une personne

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Aide à domicile

Liste des qualités professionnelles :
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

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