Aide-Soignant - Aide-Soignante H/F - Ehpad Albert Artilland

L'EHPAD "Albert Artilland" est un établissement neuf de 70 lits accueillant des personnes âgées. C'est un lieu de vie où le relationnel entre soignants et résidents est fondamental. Une prise en soins non médicamenteuse est recherchée.2 postes à pourvoir
Aide-soignant H/F - à 80 ou 100%, CDD de remplacement - à pourvoir immédiatement - pour une durée d'un mois renouvelable (remplacement école et congé maternité, suivi d'un remplacement congé maternité)
Début du contrat fin août 2025.
L'établissement recherche des professionnel(le)s à 80% et à 100% (merci de préciser votre préférence dans votre lettre de motivation). Une expérience en EHPAD et/ou auprès de personnes âgées est un plus.
L'EHPAD accueille 70 résidents (67 permanents et 3 temporaires) et dispose d'un PASA de jour et de nuit et d'une unité protégée de 12 places, sur laquelle vous serez amené à être positionnée.
L'EHPAD développe la pris en soins non médicamenteuse, l'aromathérapie, ainsi que l'Humanitude.
Vous serez amené(e) à travailler un week-end sur DEUX.
Les postes sont en 7h et 12h.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne, Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier, Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.