Recrutement Fonction publique de l'État

Responsable du Bureau Nature H/F - Fonction publique de l'État

  • Amiens - 80
  • Fonctionnaire
  • Fonction publique de l'État
Publié le 16 juillet 2025
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Les missions du poste

Au sein du service environnement et littoral de la DDTM80, constitué de 4 bureaux (le bureau des politiques de l'eau et territoires, le bureau gestion du littoral, le bureau police de l'eau et le bureau nature), vos missions sont les suivantes :
- Piloter et coordonner les activités de bureau.
- Garantir les activités du domaine forestier : autorisations de défrichement, suivi des documents de gestion durable des forêts privées, instruction des exonérations fiscales
- Piloter la commission départementale de la chasse et de la faune sauvage et élaborer des arrêtés chasse.
- Encadrer les missions du chargé(e) de mission chasse et pêche
- Suivre de la mise en oeuvre des DOCOB Natura2000, évaluations d'incidences Natura2000
- Instruire et contrôler des demandes de dérogation espèces protégées.
- Participer aux déclinaisons locales des plans nationaux en matière de biodiversité (SNAP...)
- Contribuer aux avis rendus par le service sur les documents d'urbanisme.

Vous êtes en responsabilités également de par le management fonctionnel de 5 agents que vous êtes amené.e à conduire en lien avec la cheffe de service ou son adjoint.

Le profil recherché

Vous avez le goût d'animer, de communiquer et un bon relationnel, vous avez la capacité de travailler en équipe et vous êtes motivé.e quant aux missions décrites précédemment, nous vous accompagnerons si besoin pour acquérir les compétences suivantes :

- Connaissances techniques souhaitées en environnement et particulièrement sur l'écologie, la biodiversité et mes espèces protégées,
- Connaissances réglementaires souhaitées en code de l'environnement et forestier, connaissances des procédures administratives,
- Un commissionnement et une assermentation en tant qu'inspecteur de l'environnement est utile, il pourra être acquis dans le cadre de la formation,
- Compétences transversales : conduite d'entretien, conduite de projet, maîtrise des outils de bureautique, aptitude rédactionnelle,
- Compétences relationnelles : savoir communiquer, animer des réunions.

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