Employé Polyvalent - Employée Polyvalente de Restauration H/F - GARE AUX PAPILLES Chasseneuil du Poitou

Nous recherchons un employé ou une employée de restauration dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez au coeur de l'expérience client, en assurant un service de qualité dans un environnement convivial et stimulant.

Responsabilités

Accueillir les clients avec le sourire et les conseiller sur le menu
Servir les plats et boissons avec soin et professionnalisme
Veiller à la propreté et à l'organisation de l'espace de travail
Gérer les encaissements avec précision
Répondre aux questions des clients concernant les produits et services
Collaborer avec l'équipe pour garantir une expérience agréable aux clients
Savoir cuisiner les plats du jour
Profil recherché

Expérience préalable en service en restauration souhaitée
Excellentes compétences en service client
Capacité à travailler sous pression dans un environnement dynamique
Maîtrise de l'anglais souhaitée pour communiquer avec une clientèle internationale
Sens de l'organisation et attention aux détails
Nous cherchons une personne dynamique capable de préparer un service, avoir une organisation et savoir faire dans la restauration, les horaires sont de 7h 15h avec 30 min de pause.

Fermé le samedi et dimanche et jour férié.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 1 801,80€ par mois

Horaires : de 7h à 15h
Du lundi au vendredi

Expérience :
Restauration : 3 ans (Obligatoire)
HACCP : 3 ans (Obligatoire)
Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 11/08/2025

Experience : 1 An(s)

Compétences : Types de sandwichs, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Préparer, assembler des plats simples

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Restauration de type rapide

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.