Gestionnaire de Copropriété H/F - Pôle Emploi

Nous recrutons un(e) gestionnaire de copropriétés junior qui serait en charge d'un portefeuille de 64 immeubles, 550 lots principaux.

Poste à pourvoir au plus vite.

A ce titre, vous aurez comme missions principales :
- Préparer les assemblées générales
- Rédiger et diffuser les procès-verbaux
- Suivi des demandes des copropriétaires
- Suivi administratif avec les différents prestataires
- Gestion et suivi des dossiers sinistres

Les qualités que nous recherchons :
- Autonomie
- Rigueur
- Sérieux
- Sens du service client et appétence pour la relation client
- Aisance avec les outils bureautiques

Profil recherché : Débutants acceptés avec une formation dans l'immobilier ou une expérience dans la gestion (gestion locative, saisonnière).

Ce que nous offrons :
- Une agence à esprit familial, avec environnement de travail bienveillant et convivial
- Une agence structurée avec un accompagnement juridique et technique disposant d'une bonne renommée
- CDI avec rémunération de 1700e net mensuels 13e mois inclus

Experience : Débutant accepté

Compétences : Gestion immobilière en copropriété, Réglementation de la copropriété, Organiser un conseil d'administration, une assemblée générale, Réaliser la tenue d'assemblées générales de copropriétaires

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Agent de maîtrise

Secteur d'activité : Agences immobilières

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.