Comptable H/F - Monteiro

MONTEIRO est une entreprise spécialisée dans la tuyauterie industrielle au service des industries bas carbone. Créée en 1999, elle dispose d'une solide expertise en soudage, et intervient dans la conception, la maintenance et les travaux neufs, mais également en gestion de projets complets et de travaux fortuits sur l'ensemble de notre territoire. Nous proposons des solutions sur mesure adaptées aux besoins spécifiques de chacun de nos clients.

Avec une croissance à deux chiffres depuis 10 ans, nous sommes passés de 50 personnes en 2016, à plus de 700 collaborateurs et collaboratrices engagées. Une telle croissance suggère de réelles possibilités d'évoluer sur le long terme.

Le contexte de ce poste ?

Il s'agit ici d'une création de poste au sein de notre équipe comptabilité.
Le poste est basé au siège social du Groupe à Saint-Paul-Trois-Châteaux.

Vos missions principales ?

Comptabilité fournisseurs
- Réaliser le traitement comptable des opérations d'achats.
- Codifier les factures d'achat : enregistrer les factures dans les journaux, lettrage et pointage des comptes.
- Révision et suivi de la balance âgée auxiliaire
- Gérer les litiges fournisseurs en lien avec le Responsable Achat et le Responsable Administratif et Financier.
- Traiter les leasings.
- Traiter les notes de frais.
- Analyser et justifier les comptes (CCA, FNP, écritures d'inventaire).
- Effectuer un reporting mensuel des éléments vers le Responsable comptable.Autres missions

Participer à l'amélioration des procédures en vigueur.
- Identifier et signaler au Responsable Comptable les dysfonctionnements constatés et proposer des solutions.
- Participer à la préparation du bilan.
- Peut être amené à réaliser diverses missions administratives en lien avec la fonction.
- Participer à la mise en place ou au développement d'outil lié à la fonction.

Comptabilité générale :
- Révision des comptes de charges pour clôture mensuelle
- Gestion comptable des immobilisations (Suivi des acquisitions, mise en service et affectation des immobilisations, calcul et comptabilisation des amortissements, suivi des cessions/sorties et mises au rebut, travaux de clôture)
- Gestion comptable de la paie (Rapprochement entre es écritures de la paie et la comptabilité, Suivi des comptes de tiers (salariés, organismes sociaux etc.), justification des comptes sociaux à la clôture)

Compétences Requises :
Rigueur, discrétion.
Capacités d'analyse et de synthèse.
Bonne connaissance des normes fiscales et comptables.
Respect de la confidentialité exemplaire.
Une maîtrise de l'informatique (Outlook, Word, Excel, logiciel de comptabilité, ERP).

Formations Requises :
Dans le cadre de cette fonction, il est requis une formation de base à la comptabilité de niveau Bac +2 minimum.