Recrutement Fonction publique Territoriale

Directeur Général Adjoint des Services - Trevoux H/F - Fonction publique Territoriale

  • Trévoux - 01
  • Fonctionnaire
  • Fonction publique Territoriale
Publié le 17 juillet 2025
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Les missions du poste

Placé sous l'autorité du Directeur Général des Services, le/la Directeur(rice) Général(e) Adjoint(e) des services participe à la déclinaison des orientations politiques et administratives en matière financière et managériale.

1. Elaboration, exécution et suivi du budget principal et des budgets annexes :
* Être garant des procédures budgétaires et du suivi budgétaire auprès des services,
* Gérer la dette, la trésorerie et les garanties d'emprunt
* Suivre la fiscalité, les ressources et les régies (recettes et régisseurs)
* Effectuer les contrôles règlementaires et de gestion
2. Pilotage de la prospective financière et de la PPI pluriannuelle :
* Porter la stratégie, les analyses et les études financières
* Tenir les tableaux de bord financier
* Donner des outils d'ajustement et de régulation
3. Gestion administrative et juridique de la commande publique :
* Accompagner les services dans la programmation des marchés de la commune
* Sécuriser la fonction « achats »
* Accompagner les services dans le suivi financier des marchés
4. Management des activités, services et/ou agents placés sous sa responsabilité fonctionnelle (Finances, Education/jeunesse, Sports, Communication, Culture et promotion du territoire)
* Décliner les orientations politiques et administratives en objectifs opérationnels
* Développer la gestion / le fonctionnement transversal des dossiers et des projets
* Accompagner le changement, planifier et coordonner
Activités connexes : Assurer la continuité de Direction Générale

Le profil recherché

* Posséder des connaissances, expériences en matière de comptabilité et de finances publiques
* Maîtriser le fonctionnement des collectivités territoriales
* Encadrer et animer les équipes
* Travailler en interface avec les élus
* Avoir un esprit de synthèse, une aisance relationnelle et rédactionnelle
* S'inscrire dans l'environnement territorial (comprendre les enjeux et les circuits)
* Savoir négocier, mener la médiation et le dialogue social
* Gérer la pression, le stress et les émotions
* Être rigoureux et organisé
* Avoir le sens du service public et des responsabilités
* Faire preuve de discrétion et de discernement
* Agir en autonomie, tout en sachant rendre des comptes
* Collaborer en confiance

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