Chef-Fe de Projet Infrastructure - Industriel Mro Build Up H/F - Safran

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'Euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.

Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers.
* CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace.

Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.Dans le cadre du développement de projets industriels liés à la montée en cadence de l'activité MRO moteur (Maintenance, Repair & Overhaul), vous pilotez en tant que chef(fe) de projets les plannings, les coûts et les plans d'actions en lien direct avec des contrats clients (compagnies aériennes, contrats CFM Services). Vous intervenez sur des projets d'implantation, de modernisation ou de création d'ateliers à l'international et en France.

Missions principales
- Piloter des projets d'investissement industriels (bâtiments, équipements, moyens de test et de production) dans le cadre de contrats clients MRO (Build-up, ramp-up, co-investissements).
- Assurer l'interface client externe (compagnies aériennes, partenaires industriels, donneurs d'ordre type CFM Services) sur les sujets contenus dans le catalogue de services avec planning et jalons projets.
- Coordonner et interfacer avec le back-office du département industriel « LMRI » pour assurer les livrables au catalogue de services.
- Coordonner les phases de consultation, d'achat, d'installation et de mise en service des moyens industriels, en garantissant la tenue des coûts, délais, qualité et sécurité.
- Structurer le reporting projet, animer les revues d'avancement avec les parties prenantes internes et externes.
- Au sein du département vous contribuerez aux activités de standardisation sur des solutions industrielles
- Vous capitaliserez les retours d'expérience de l'ensemble des projets
- Vous contribuerez aux partages de ses expériences dans l'objectif d'atteinte des objectifs et de l'amélioration continue

Activités principales
- Supporter, piloter et animer les activités issues du catalogue de services CFM dans son périmètre défini.
- En tant que représentant et conseil technique, vous participerez en interface aux réunions chez les clients avec les référents métiers suivant les sollicitations de charges exprimées par les équipes clients
- Contribution au développement de nouveaux standards ou activités du catalogue de services, enrichissement de la base de données du réseau.
- Support, conseil et coordination des moyens industriels standards (manutention aérienne, cleaning line, équilibreuses, rectifieuses, etc.).
- Appui aux projets de certification / validation des capacités industrielles.
- Participation active aux groupes de travail réseau / clients externes, avec une logique de benchmark et d'écoute client.

- Formation supérieure en ingénierie industrielle, mécanique ou généraliste.
- Expérience confirmée en gestion de projet industriel, idéalement dans un contexte multi-sites ou réseau.
- Connaissance et maîtrise des produits « CFM »
- Connaissance des environnements MRO et/ou aéronautique appréciée.
- Aisance dans l'animation transverse et la conduite du changement.
- Capacité d'analyse, rigueur documentaire, maîtrise des outils collaboratifs.
- Bon relationnel, autonomie, esprit d'équipe.
- Anglais professionnel requis.