Cesf - Intervenant Social H/F - Federation des Oeuvres Laiques Savoie

La Ligue de l'enseignement-F.O.L. Savoie, recrute un.e salarié.e ayant une expérience des mouvements associatifs, de l'Éducation Populaire, de la sensibilité au sujet du Vivre Ensemble. Compte tenu des enjeux éducatifs de l'époque et de l'engagement nécessaire à ce type d'emploi, une candidature en cohérence avec la défense des valeurs de Liberté, d'Egalité, de Fraternité et intéressée par les questions de Laïcité et de vivre ensemble serait appréciée.La Ligue de l'enseignement-F.O.L. Savoie, recrute un.e salarié.e ayant une expérience des mouvements associatifs, sportifs et de l'Éducation Populaire. Compte tenu des enjeux éducatifs de l'époque et de l'engagement nécessaire à ce type d'emploi, une candidature en cohérence avec la défense des valeurs de Liberté, d'Egalité, de Fraternité et intéressée par les questions de Laïcité et de vivre ensemble serait appréciée.

Chargé.e de mission Intervenant.e social et Conseiller.e en Economie Sociale et Familiale dans une MECS à Challes les eaux (73)

o Contrat à durée indéterminée (CDI) à temps complet
o Temps de travail - modulation (35 heures), horaires variables, poste en internat (soirs et week-ends)
o Rémunération base convention collective nationale ÉCLAT indice 305 (2 160.59 € brut) / Reprise d'ancienneté
o Prime Ségur (238€ brut)
o Sous la responsabilité du chef de service et/ou du Délégué du Pôle Social.

Missions du poste :
o Cadre général :
Dans le cadre de sa mission d'aide sociale à l'enfance, le Département de la Savoie accueille des mineurs et des jeunes majeurs non accompagnés. Dans le cadre d'une délégation de gestion le Département a retenu notre association pour opérationnaliser un nouveau site d'hébergement de 36 places sur Challes Les Eaux.

o Types d'actions (liste non exhaustive) :
Suivi de plusieurs jeunes mineurs non accompagnés (MNA) hébergés dans la structure
Accompagnement des jeunes sur les volets éducatifs, sociaux et administratifs selon le cahier des charges élaboré par le DMNA et le Conseil Départemental
Organisation de la vie quotidienne des jeunes, accompagnement dans le développement de leur autonomie
Mise en oeuvre de leur projet individualisé élaboré en équipe
Rédaction toute note ou rapport concernant la situation du jeune, de garantir l'application du règlement intérieur
Proposer et animer des ateliers collectifs

Conditions du poste :
- Travail par roulement
- Période de travail matin / journée / après-midi / soirée
- 1 week-end sur 3 travaillé

Dépôt des candidatures par courriel, entretiens éventuels sur Chambéry à suivre.
Prise de poste attendue dans les meilleurs délais.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille, Orienter une personne vers des partenaires relais, Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles, Connaissances en Protection de l'Enfance, Connaissances en droit d'asile

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.