Directeur QHSE RSE Specialise en Agro-Alimentaire H/F - 2H Interim

Nous recrutons un directeur agroalimentaire H/F.

Rattaché(e) à la Direction Générale, vous définissez, pilotez et animez la stratégie QHSSE & RSE de l'entreprise pour accompagner son développement dans le respect des réglementations et des exigences clients.
Vous assurez le management des certifications (IFS, HACCP, ICPE) et de la démarche RSE, garantissant la qualité et la sécurité des produits et des personnes, dans une logique d'amélioration continue.

Vos responsabilités incluent :

Élaboration et déploiement de la politique QHSSE/RSE en lien avec la stratégie de l'entreprise.

Animation et formation des équipes aux bonnes pratiques et à la culture sécurité/qualité.

Suivi des indicateurs de performance et mise en place des plans d'actions correctifs.

Supervision et veille réglementaire sur les aspects qualité, hygiène, sécurité, environnement, ICPE.

Préparation et animation des audits (IFS, HACCP, clients, organismes certificateurs).

Déploiement et suivi de la politique RSE de l'entreprise.

Participation active à l'amélioration des process industriels en lien avec les équipes production et maintenance.

Profil recherché

Compétences techniques indispensables :

Microbiologie appliquée à l'agroalimentaire
HACCP et IFS (expérience terrain exigée Connaissances ICPE et réglementation environnementale
Expérience démontrée en déploiement ou animation de démarche RSE
Gestion de projets transverses en environnement industriel agroalimentaire

Experience : 5 An(s) - QHSSE/RSE agroalimentaire

Compétences : Management de la santé et de la sécurité au travail

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.