Recrutement Fonction publique Territoriale

Directeur de l'Aménagement - Cdc du Pays Sabolien H/F - Fonction publique Territoriale

  • Sablé-sur-Sarthe - 72
  • Fonctionnaire
  • Fonction publique Territoriale
Publié le 17 juillet 2025
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Les missions du poste

Pour le compte de la Communauté de communes du Pays sabolien et de la Ville de Sablé-sur-Sarthe et sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, vous aurez en charge la mise en ½uvre de la politique communautaire en matière d'urbanisme, de foncier, d'habitat, de mobilités et la mise en ½uvre des opérations et programmes d'aménagement (habitat et économie) et de renouvellement urbain.

- Piloter le service d'autorisation du droit des sols pour le compte des 17 communes
- Accompagner à la définition de stratégie foncière et sa mise en ½uvre par le service
- Elaborer, coordonner et superviser des projets et des opérations d'aménagement urbain
- Conseiller les élus sur les orientations d'urbanisme, d'aménagement, d'habitat et de mobilité pour le développement du territoire
- PLUIh : suivi et évolution du document d'urbanisme (modification, révision)
- Définir et accompagner la mise en ½uvre de la politique de l'habitat
- Définir et mettre en ½uvre la politique des mobilités et gestion du service de transport urbain existant
- Gérer une zone d'activités à vocation départementale et son syndicat
- Accompagner à la mise en ½uvre de la politique de la ville et son futur renouvellement
- Manager une équipe de 8 agents

Le profil recherché

- Formation en administratif, sociologie des territoires, développement des territoires, urbanisme et/ou aménagement du territoire (Bac +4/5) et expérience souhaitée sur un poste similaire
- Maîtrise du cadre règlementaire du fonctionnement des collectivités territoriales et des procédures administratives
- Connaissance de la réglementation de l'urbanisme et de l'aménagement : foncier, droit des sols, habitat-logement, environnement exigée
- Aptitude à la conduite de projets
- Aptitude au management et à l'encadrement
- Autonomie, initiative et réactivité en fixant des priorités
- Capacités d'analyse et de synthèse
- Rédaction de différents documents administratifs (notes, rapports, courriers, comptes rendus...)
- Savoir apporter des solutions à des problèmes complexes et juridiques
- Capacité à s'exprimer en public et représenter, d'un point de vue technique, la collectivité dans les réunions avec les partenaires

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