
Electricien H/F - Fédération Hospitalière de France
- Amiens - 80
- CDD
- Fédération Hospitalière de France
Les missions du poste
Descriptif Fiche de poste
ELECTRICIEN
Grade :
OPQ
Identification du poste
- Pôle Administration Générale
- Service d'affectation : Services Techniques
- N° de l'UF : 0130
- Quotité : 100 %
- Métier : Electricien
Informations RH
- Horaires : 8h-12h / 13h-16h30 du lundi au vendredi
- Conditions d'exercice :
- Niveau de formation attendu : BEP.CAP Electricien
Bac professionnel Electricité
10 ans d'ancienneté
Description du contexte / Environnement du poste
Présentation de l'EPSM :
Implanté sur un vaste terrain arboré situé à la périphérie d'Amiens, l'Établissement Public de Santé Mentale (EPSM) de la Somme est le seul établissement spécialisé en psychiatrie du département. Il est chargé de la prise en charge des maladies mentales sur les secteurs qui lui sont rattachés. A ce titre, il met à disposition de la population des services et des équipements de prévention, de diagnostic et de soins. Ces services exercent leurs activités non seulement à l'intérieur de l'Etablissement, mais aussi en dehors de celui-ci.
L'EPSM de la Somme est membre du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) Somme Littoral Sud, et assure le pilotage de 2 de ses filières (Addictologie et Psychiatrie, santé mentale et infanto-juvénile).
Doté d'un projet médical, l'EPSM de la Somme est organisé en 5 pôles d'activités multidisciplinaires placés sous la responsabilité d'un Chef de Pôle, d'un Cadre Supérieur de pôle, accompagnés d'un directeur référent de pôle et appuyés par une équipe pluri-professionnelle : le pôle de psychiatrie générale, le pôle filières et réhabilitation, le pôle de pédopsychiatrie, le pôle médico-pharmaceutique et le pôle médico-social, qui comprend une Maison d'Accueil Spécialisée (MAS). L'établissement gère également un Institut de Formation aux métiers de la santé (IFMS).
L'établissement spécialisé en psychiatrie dispose de diverses modalités de prise en charge et d'intervention : des Urgences Hospitalières Psychiatriques (UHP), des unités d'hospitalisations complètes, des hôpitaux de jours, des centres de consultation (CMP- Centre médico-psychologique) et d'autres modalités de prise en charge en ambulatoires telles que les CATTP (Centre d'accueil thérapeutique à temps partiel).
L'EPSM en quelques chiffres :
71,15 M de budget (dont la MAS et l'IFMS)
911 professionnels non médicaux et 57 professionnels médicaux (dont la MAS et l'IFMS)
10591 de file active globale
213 places d'hospitalisation complète
118 places d'hospitalisation de jour
40 places de MAS
Présentation du service d'affectation du poste :
COMPOSITION DU SERVICE :
2 électriciens
4 plombiers
2 menuisiers
1 maçon
1 agent polyvalent
2 peintres
1 Responsable des Services Techniques
Missions générales
Définition du poste :
L'agent des services techniques spécialisé en électricité CFO CFA aura pour missions principales la maintenance de toutes les installations électriques HTA, HT, BT, ainsi que toutes les réparations nécessaires des systèmes électriques au sein de l'EPSM dans le souci permanent de la continuité de soins.Il travaillera sous la responsabilité du responsable des services techniques dans une équipe pluridisciplinaire de 12 personnes. Il sera amené à travailler dans des milieux particuliers occupés par des patients ayant des troubles psychiatriques. IL devra respecter les règles de sécurité et d'hygiènes en vigueur qui s'applique à lui dans les hôpitaux.
Activitésprincipales :
· Réaliser des travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques dans un ERP selon les règles de sécurité
· Câblage et raccordement d'installation Courant Fort et Courant Faible (Poste Haute Tension, local informatique, vidéosurveillance, sécurité incendie, appel malade, etc)
· Maintenance Préventive et Corrective : Réaliser des interventions régulières de maintenance préventive et corrective sur les équipements électriques (éclairage, systèmes de sécurité, SSI, tête de détection incendie, Armoire électrique etc.) afin d'assurer leur bon fonctionnement.
· Réalisation de dépannage et maintenance des systèmes électriques existants
· MISSIONS PERMANENTES :
· Positionner, équiper et raccorder une armoire électrique
· Câblage complet d'installation électrique dans un bâtiment tertiaire
· Pose de luminaires intérieurs et extérieurs
· Pose de goulotte, câble, prise de courant, prise RJ 45
· Mettre sous tension une installation électrique HT et BT en toute sécurité
· Contrôle des installations électriques
· Fixer et raccorder des éléments TBT et BT
Compétences attendues ou souhaitées
Savoir-Faire :
Compétences
Application de la législation en vigueur
Règles et consignes de sécurité
Savoir rendre compte d'une problématique
Utilisation d'appareils de mesure électrique (multimètre)
Calculer et définir les puissances, grandeurs, contraintes physiques de composants électriques, sous-ensembles, ensembles
Savoir réaliser un métré, sélection des matériels pour réalisation d'une installation complète
Niveau attendu Maîtrise
Savoir réaliser un diagnostic
Niveau attendu Expertise
Savoir- Être :
Être capable d'analyser et de diagnostiquer rapidement un disfonctionnement électrique
Être rigoureux, méthodique et organisé
Sens des responsabilités
Contact avec tous les personnels rencontrés sur le site et les prestataires extérieurs
Connaissances requises
Description
Niveau de connaissance
Réglementation et normes françaises en vigueur
Niveau de connaissance Connaissances approfondies
Réaliser une intervention nécessitant une habilitation
Lecture de plans et de schémas
Niveau de connaissance Connaissance opérationnelles
Sécurité des bâtiments
Sécurité incendie
Niveau de connaissance Connaissances approfondies
Automatisme et courants faibles
Logiciel dédié à la maintenance des équipements électriques
Niveau de connaissance Connaissance opérationnelles
Dessin en bâtiment
Niveau de connaissance Connaissances générales
Connaissances approfondies : Connaissances théoriques et pratiques approfondies dans un champ donné. Maîtrise des principes fondamentaux du domaine, permettant la modélisation. Une partie de ces connaissances sont des connaissances avancées ou de pointe. Durée d'acquisition de 2 à 4/ 5 ans.
Connaissances opérationnelles : Connaissances détaillées, pratiques et théoriques, d'un champ ou d'un domaine particulier incluant la connaissance des processus, des techniques et procédés, des matériaux, des instruments, de l'équipement, de la terminologie et de quelques idées théoriques. Ces connaissances sont contextualisées. Durée d'acquisition de quelques mois à un / deux ans.
Connaissances générales : Connaissances générales propres à un champ. L'étendue des connaissances concernées est limitée à des faits et des idées principales. Connaissances des notions de base, des principaux termes. Savoirs le plus souvent fragmentaires et peu contextualisés. Durée d'acquisition courte de quelques semaines maximum.
Liens hiérarchiques et fonctionnels
Rattachement hiérarchique :
Il est sous la responsabilité directe du Responsable des Services Techniques
Il travaille en collaboration avec : les agents des différents corps de métier des Services Techniques / des services de soins / de la Direction du Patrimoine et des Travaux
Monter des astreintes techniques
Rattachement fonctionnel :
Directeur du Patrimoine, des Travaux et de la Sécurité
L'Ingénieur Hospitalier des services techniques et des travaux
Le Responsable des Services Techniques
Les Directeurs du Centre Hospitalier
Les responsables de service
Les services de soins
Le Respnsable Sécurité
Les référents techniques (maintenance, PTI, groupe électrogène)
Les agents placés sous sa responsabilité
Les entreprises extérieures
Informations complémentaires
Formations spécifiques souhaitées/ à envisager :
Habilitations Electriques BR H1 HE B1V ET B2V
CACES nacelle
Permis B
Autres : EVOLUTION DE CARRIERE :
Promotion interne / concours