Chargé de Communication en Stage 94 - 92 H/F - Casino Services

Créée en 2000, Casino Services regroupe l'ensemble des fonctions Supports et la Direction Générale du groupe Casino. Au total, une soixantaine de métiers sont représentés, parmi lesquels ceux de la finance, des RH, du juridique Corporate, de l'innovation mais également de la Supply Chain ou du digital.
Casino Services réunit également des équipes projet, dont la vocation est de mettre au service de nos clients internes des compétences complémentaires pour déployer des projets stratégiques pour le groupe Casino et ses enseignes, en France et à l'étranger.
Rejoindre Casino Services, c'est la certitude d'intégrer des équipes de haut niveau de compétences et d'expertise. C'est aussi l'occasion de s'enrichir au contact de nos différentes enseignes (Casino Proximités, Monoprix, Franprix...) et de bénéficier d'opportunités via la mobilité interne.Rattaché(e) à la responsable de la communication digitale, vous contribuerez aux projets de communication digitale du Groupe.

Vous serez notamment en charge de :
- L'animation et le développement des médias sociaux institutionnels
- L'Aide à la création de campagnes et la production de contenus
- L'accompagnement des partenaires internes dans leur production de contenus digitaux,
- La veille concurrentielle/veille de marché sur les bonnes pratiques,
- Reporting et suivi des performances,
- La gestion du site internet : publication d'actualités, mises à jour, création de pages,
- La rédaction d'articles,
- Suivi opérationnel des campagnes presse et digital
- L'analyse et suivi de la fréquentation du site et des éléments de communication déployés.

Poste en stage à pourvoir dès septembre, basé à Vitry Sur Seine pour un durée de 6 mois.

CS94/SB

- Etudiant(e) en formation Bac +4/5 spécialisée en communication/marketing digital
- Forte appétence pour le digital : web, réseaux sociaux, médias digitaux, influence
- Maîtrise des outils digitaux et de création (Canva, PAO, montage vidéo, Wordpress)
- Qualités rédactionnelles
- Créatif(ve), force de propositions et curieux de toutes les dernières tendances digitales
- Esprit d'équipe, rigueur et autonomie

La Diversité trouve toute son expression dans la politique de recrutement du Groupe Casino qui privilégie l'égalité des chances et la diversité des individus au sein de ses équipes.