Chef de Secteur Nutrition Infantile H/F - Page Personnel

Notre client reconnu au niveau national, et parmi les leaders internationaux des produits de nutrition infantile, recrute, dans le cadre d'un remplacement un Chef de Secteur Nutrition Infantile sur Toulous et alentours.En tant que Chef de Secteur Nutrition Infantile, vos principales missions sont les suivantes :

* Assurer l'information médicale de produits de nutrition infantile et de dermocosmétique auprès des professionnels de santé ;
* Entretenir une relation professionnelle avec ceux-ci pour promouvoir les produits et leur bon usage dans le respect de l'éthique ;
* Visiter les professionnels de santé sur Toulouse et alentours (pédiatres libéraux, pédiatres hospitaliers, médecins généralistes, médecins de PMI, diététiciennes, pharmaciens hospitaliers) sur un rythme de 6 visites par jour environ ;
* Réaliser des entretiens d'information, de promotion et de conseil auprès des professionnels de santé concernant les gammes produits ;
* Participer aux congrès médicaux locaux et nationaux et animer des actions commerciales (réunions professionnelles, formation médicale continue, universitaire...) auprès des professionnels de santé ;
* Assurer un lien avec les pharmacies pour assurer une bonne distribution des produits ;
* Préparation et gestion des marchés hospitaliers en vue du référencement des produits ;
* Réaliser une veille concurrentielle et rédiger quotidiennement des rapports d'activité.

Rejoignez un Groupe international pour boostez votre carrière.

Rémunération Fixe : 35-39K€ Fixe + Variable déplafonné en moyenne de 10K€ annuels bruts la 1ère année + voiture de fonction 5P + forfait repas (21,20€/ jour) + Participation (12% du package global).

Diplômé d'une école de commerce (Bac +4 minimum) ou d'une formation médicale (diplôme de visiteur médical est un plus), vous avez impérativement une expérience de 7 ans minimum de vente sur le terrain acquise idéalement dans la vente hospitalière, la visite médicale, ou la visite en pharmacie.

Avant tout, c'est votre tempérament qui fera la différence : Vous êtes dynamique, orienté résultats, savez être force de proposition et faire preuve d'autonomie. Vous êtes reconnu pour votre sens du relationnel, votre capacité d'adaptation et votre force de persuasion.

Si vous vous reconnaissez, alors n'attendez plus et postulez.