Instructeur Marchés Publics - Commune de Briancon H/F - Fonction publique Territoriale

POUR SON SERVICE AFFAIRES JURIDIQUES ET MARCHES PUBLICS
UN OU UNE INSTRUCTEUR/INSTRUCTRICE DES MARCHES PUBLICS
Grade : Fonctionnaire Territorial de catégorie B de la filière administrative, titulaire du grade de rédacteur territorial ou à défaut un agent contractuel
Rattaché(e) au service des affaires juridiques et des marchés publics mutualisé entre la Ville de Briançon et la Communauté de Communes du Briançonnais, vous participez à la planification de la commande publique. Vous assurez principalement l'instruction et la gestion des procédures de marchés, en lien étroit avec les services des deux collectivités.

Missions principales :
- Accompagner les services dans la formalisation de leur besoin et les conseiller sur les caractéristiques de la procédure à mettre en uvre ;
- Rédiger le dossier de consultation des entreprises (règlement de la consultation, cahier des clauses administratives particulières, acte d'engagement...) en cohérence avec les pièces techniques transmises par le service prescripteur ;
- Mettre en ligne les procédures, suivre les consultations et réceptionner les candidatures et les offres via la plateforme de dématérialisation ;
- Assister le service prescripteur dans l'analyse des offres ;
- Préparer les commissions marchés (commission d'appel d'offres et commission des
marchés à procédure adaptée) et en assurer les comptes rendus ;
- Envoyer les courriers de rejet aux candidats évincés, répondre à leurs questions relatives à la procédure et assurer la notification des marchés ;
- Signaler et rendre compte des difficultés rencontrées à votre supérieure hiérarchique.
Missions connexes :
- Mettre à jour du tableau de suivi des marchés (marchés en cours d'exécution,
reconductions éventuelles,
- Entrer les données des marchés de la Ville dans le logiciel finances ;
- Contrôler les modifications apportées aux marchés en cours d'exécution (avenants) ;
- Participer au développement de la culture marchés au sein des deux collectivités.

Qualités requises :
- Esprit d'initiative, rigueur, discrétion et sens de l'organisation ;
- Maîtrise des outils bureautiques et informatiques ;
- Maîtrise des techniques rédactionnelles ;
- Capacité à travailler en binôme et en équipe ;
- Capacité à communiquer en s'adaptant aux différents types d'interlocuteurs internes et externes.