Recrutement Stanley Black & Decker

Dewalt Training Academy Manager - France H/F - Stanley Black & Decker

  • Dardilly - 69
  • CDI
  • Stanley Black & Decker
Publié le 19 juillet 2025
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Les missions du poste

Purpose - WIN WITH THE YOUNGER PROFESSIONALS

Become the brand and product of choice for young trade professionals through education and training.

Securing the engagement of younger trade professionals is essential for the company's long-term growth. Raising awareness of our company, brands, and products among this demographic is a critical driver for future success. Our strategy involves engaging with apprentices and young trade professionals early in their education and careers to foster brand loyalty and product familiarity. We aim to support college lecturers by offering expert product training that encompasses both safety and operational guidelines, preparing students for their careers as qualified tradespeople. Additionally, obtaining a recognized certification in DEWALT power tools will enhance students' employability upon completion of their training programs. Training and education will BE central to achieving this objective.

Key Tasks
- Collaborate with the Senior DEWALT Academy Training Manager to formulate a training programme aimed at engaging young trade professionals and educational institutions.
- Support the conducting of thorough research to understand the demographics, prior knowledge, learning preferences, and specific needs of our target audience. Use surveys, interviews and focus groups to gather detailed insights.
- Support the development of appropriate training materials aligned with the strategy and research feedback whether through practical face-to-face sessions, digital modules on our MYTOOLS Training platform, or video content. This will BE achieved through working with the Senior DEWALT Academy Training Manager.
- Establish relationships with technical colleges to become the power tool trainer of choice for our industry,
- Supporting and providing guidance to Trade Schools ensuring they are compliant with ever changing regulations, e.g dust, noise, vibration etc.
- The delivery of training to key targeted colleges once the curriculum and training material has been developed. This will BE across your region.
- Measure all training activity to provide full accountability and ROI.

Competencies and Skills

Have specific trade knowledge and experience of working on the jobsite as a qualified tradesperson.

Skills to develop the right level of instructional material suitable to the target audience.

Communication skills for the delivery of training for the established training programmes.

Relationship building skills, to develop strong ties to colleges to accelerate the programme across our region.

Collaborator; BE disciplined to work remotely and in person with a multi-cultural team on a day-to-day basis.

Key Relationships
- Senior DEWALT Academy Training Manager - Building programmes, training delivery and measurement.
- Local Trade & End User Transformation Manager - Building relationships with selected colleges to successfully rollout the programme.
- Local Commercial Team - Supporting our trade partners in gaining access to colleges providing clear route to sales opportunities.
- Group Commercial Training Manager Power Tools & HTAS - Local Commercial Team - Creating training content to support new training programmes.
- Senior Digital Training Development Manager - Creating digital training material to support training programmes.

Knowledge & Experience

Having experience in the following will BE a key advantage;

BE a qualified tradesperson in one of the following fields. Carpentry, Electrical, Plumbing or Concrete work.

Experience of working in a trade school environment.

Must BE an English speaker

Nous ne nous contentons pas de construire le monde, nous construisons aussi une technologie innovante.

Rejoindre l'équipe Stanley Black & Decker, c'est travailler dans un environnement d'équipe innovant, axé sur la technologie et hautement collaboratif, soutenu par plus de 58 000 professionnels dans 60 pays à travers le monde. Ici, vous aurez la chance unique d'avoir un impact sur certaines des marques les plus emblématiques au monde, notamment STANLEY TOOLS, DEWALT, CRAFTSMAN, MAC TOOLS et Black + Decker. Vos idées et solutions ont le potentiel d'atteindre des millions de clients alors que nous travaillons ensemble pour écrire le prochain chapitre de notre histoire. Venez construire avec nous et propulsez votre carrière vers de nouveaux sommets.

Qui nous sommes

Nous sommes la plus grande entreprise d'outillage au monde. Nous sommes des visionnaires de l'industrie. Nous résolvons les problèmes et faisons progresser le commerce manufacturier grâce à des technologies innovantes et à notre initiative Industrie 4.0. Nous nous engageons à garantir que nos produits et services de pointe « usine intelligente » offrent une meilleure qualité à nos clients et une plus grande valeur environnementale et sociale pour notre planète. Nous sommes uniques en ce sens que nous avons une histoire riche et riche qui remonte à 1843, mais cela ne nous a pas empêché de devenir une entreprise dynamique, diversifiée et en croissance mondiale.

Avantages et avantages mondiaux

Vous serez récompensé par un salaire compétitif et bénéficierez de droits et d'avantages uniques à votre pays d'embauche.

Ce dont vous bénéficierez également

Opportunité professionnelle : Ici, les parcours professionnels ne sont pas linéaires. En faisant partie de notre entreprise mondiale forte de nombreuses marques, vous avez la possibilité de développer vos compétences quel que soit votre parcours professionnel.

Apprentissage & développement :
Notre philosophie d'apprentissage tout au long de la vie signifie que vous aurez accès à une multitude de ressources d'apprentissage de pointe, notamment notre Lean Academy et notre université en ligne (où vous pourrez obtenir des certificats et des spécialisations auprès d'établissements d'enseignement supérieur et d'universités renommés).

Culture diversifiée et inclusive :
Nous sommes fiers d'être une entreprise où il fait bon travailler. Nous respectons et accueillons les différences car c'est ainsi que le meilleur travail peut être accompli. Vous constaterez qu'ici, nous apprécions aussi les bons moments.

Entreprise motivée par une mission :
Vous nous aiderez à continuer à apporter des changements positifs dans les communautés locales où nous travaillons et vivons, ainsi que dans le monde entier, grâce à nos actions de bénévolat, nos actions de redistribution aux communautés et nos pratiques commerciales durables.

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