Agent de Portage de Repas - Ccas de Plaisance du Touch H/F - Fonction publique Territoriale

Le Centre Communal d'Action Sociale de Plaisance du Touch dispose d'un service Seniors et Personnes en situation de handicap au sein duquel sont proposés un service de navette et de portage de repas à domicile.
Placé sous l'autorité de la coordinatrice Seniors et personne en situation de handicap, l'agent en charge du portage de repas assure la livraison des repas au domicile des seniors du lundi au vendredi.

Mission 1 : Préparer la tournée de livraison des repas par bénéficiaire
- Saisies informatiques des commandes prévisionnelles
- Planifier les trajets

Mission 2 : Livrer les repas au domicile des bénéficiaires en conformité avec la réglementation en vigueur relatif à l'hygiène et au transport des denrées alimentaires
- Vérifier les dates de péremption avant la livraison
- Assurer le chargement des repas à la cuisine centrale
- Livrer les repas dans le frigo des bénéficiaires selon un listing établi

Mission 3 : Lien social et veille sociale
- Etablir le contact avec les bénéficiaires
- Transmettre les informations préoccupantes et rapporter les observations relevées sur la tournée

Mission 4 : Entretien du véhicule
- Veille sur le matériel roulant et à sa propreté
- Relevés thermiques des matériels frigorifiques pour justifier le respect de la chaîne du froid

Mission secondaire : Assurer le transport de personnes âgées et en situation de handicap
- Transport collectif des personnes âgées de 65 ans et plus/ ou en situation de handicap, sur l'ensemble du territoire de la ville à l'aide d'un véhicule type minibus (9 places maximum).

SPECIFICITES DU POSTE :
- Travail en contact direct avec le public du CCAS
- Nombreux déplacements
- Travail en extérieur
- Porte de charge et gestes répétitifs

Les "savoirs" :
- Connaissance de l'environnement d'une collectivité locale
- Connaissance de son territoire d'intervention, de ses caractéristiques
- Connaissance des caractéristiques du public senior et du public handicapé
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Maîtrise des outils informatiques

Les "savoir-faire" :
- Sens de l'écoute et de l'empathie
- Qualité relationnelle permettant de créer un climat de confiance
- Rigueur et discrétion (devoir de réserve)
- Être en capacité de se situer dans un fonctionnement de service public
- Savoir rendre compte à sa hiérarchie

Les "savoir-être" :
- Qualité relationnelle indispensable
- Capacité d'écoute et d'empathie
- Autonomie
- Organisation, méthode, rigueur,
- Discrétion, confidentialité,
- Esprit d'équipe,
- Sens du service public

Les "savoirs" :
- Connaissance de l'environnement d'une collectivité locale
- Connaissance de son territoire d'intervention, de ses caractéristiques
- Connaissance des caractéristiques du public senior et du public handicapé
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Maîtrise des outils informatiques

Les "savoir-faire" :
- Sens de l'écoute et de l'empathie
- Qualité relationnelle permettant de créer un climat de confiance
- Rigueur et discrétion (devoir de réserve)
- Être en capacité de se situer dans un fonctionnement de service public
- Savoir rendre compte à sa hiérarchie

Les "savoir-être" :
- Qualité relationnelle indispensable
- Capacité d'écoute et d'empathie
- Autonomie
- Organisation, méthode, rigueur,
- Discrétion, confidentialité,
- Esprit d'équipe,
- Sens du service public