Recrutement Jeff de Bruges

Vendeur - Vendeuse en Chocolaterie H/F - Jeff de Bruges

  • Toulouse - 31
  • CDI
  • Jeff de Bruges
Publié le 21 juillet 2025
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Les missions du poste

Au sein d'une équipe passionnée, vous contribuerez à offrir à nos clients une expérience unique et mémorable.

Vos missions :

- Assurer un accueil chaleureux, personnalisé et soigné à notre clientèle.
- Participer activement à la fidélisation de nos clients.
- Conseiller et présenter nos produits avec expertise et passion.
- Veiller à la mise en valeur de nos chocolats, en apportant un soin particulier à leur manipulation et présentation.
- Gérer les transactions et l'encaissement avec professionnalisme.
- Respecter strictement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.

Profil recherché :

- Sens aigu du service client, excellente écoute et maîtrise de l'accueil.
- Passion et curiosité pour l'univers du chocolat.
- Esprit d'équipe prononcé et sens des responsabilités.

Une première expérience dans la vente en chocolaterie, bijouterie, fleuristerie ou restauration traditionnelle serait un plus.

Avantages :

- Évolution de la rémunération après 6 mois d'ancienneté.
- Possibilité d'évolution vers un poste à responsabilités.
- Jour de repos fixe le dimanche.

Le profil recherché

Experience : 2 An(s)

Compétences : Procédures d'encaissement, Caractéristiques des chocolats, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Informer, renseigner une personne sur les articles en vente, Présenter et valoriser un produit ou un service, Organiser, aménager un espace de vente

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Commerce de détail de pain, pâtisserie et confiserie en magasin spécialisé

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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