Assistant Administratif Travaux H/F - Interaction Tertiaire

Le Groupe Interaction, 60 agences en Bretagne, Pays de Loire, Normandie, Centre et Ile de France, est un acteur de l'emploi, en CDD, Intérim et CDI.
Nous vous proposons ainsi chaque jour des missions et des emplois variés dans tous les domaines d'activité.Nous recherchons pour notre client, une entreprise de plomberie située à Pacé, un assistant travaux H/F.

Vos missions sur ce poste :
- SAV : réception des demandes client, création des informations sur le logiciel Praxedo, planification des techniciens, réception des bons de livraison, suivi des demandes d'interventions
- Travaux modificatifs : transmission des informations au service commercial, transmission et suivi des devis aux clients, suivi des retours, mise à jour des tableaux de bord
- Dossier d'expertise : planification des rendez-vous, préparation et transmission des dossiers avec les historiques, suivi administratif (gestion de courrier, convocation,...)
- Suivi parc auto : Gestion de l'entretien préventif et correctif du parc, prise de rendez-vous, suivi de la géolocalisation, gestion des amendes, pointage des véhicules
- Suivi parc téléphonique : préparation et paramétrage des téléphones

Profil recherché :
Vous disposez d'une précédente expérience dans le domaine de la gestion des travaux ou dans le BTP. Vous êtes réactif.ve, dynamique et sérieux.se. Une grande rigueur est demandée sur ce poste.

Ce poste est à pourvoir d'abord en intérim puis peut se poursuivre sur un CDI.
Horaire : 8h-12h/13h30-17h30
Rémunération : 13€/heure + titres restaurant

Experience : 1 An(s)

Compétences : Gestion administrative du courrier, Classer des documents, Gérer les agendas et planifier des rendez-vous, Mettre à jour un dossier, une base de données

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.