
Manutentionnaire H/F - Conserves de France
- Tarascon - 13
- CDD
- Conserves de France
Les missions du poste
Conserves France, entreprise agroalimentaire du leader italien de la tomate : Conserve Italia, est spécialisé dans la fabrication et la commercialisation de produits sous la marque CIRIO et sous les marques distributeurs.
Nous étiquetons et produisons sur le site de Tarascon des boites de conserves et des bocaux de sauces et mélanges de légumes.
Notre campagne saisonnière se déroule de fin juin à fin août chaque année. C'est pourquoi nous sommes amenés à recruter du personnel supplémentaire pendant cette période.
Attention : Conserves France est excentré du centre de Tarascon, il est donc nécessaire d'avoir un moyen de locomotion.
Missions :
Rattaché(e) à votre responsable de service, vous serait principalement chargé :
- Tri et découpe de légumes
- Préparation de recettes
- Approvisionnement des lignes de production
- Surveillance de machines industrielles
Profil recherché :
Débutants acceptés
Une première expérience en agroalimentaire serait un plus
Vous êtes rigoureux, dynamique, ponctuel et réactif.
Vous savez réagir rapidement face aux imprévus et faire preuve d'adaptation.
Travail posté en 3 x 8 du lundi au vendredi
Rémunération de base : 11.92 €/heure + majoration nuits + prime liée au poste + pause payée+ prime habillage + prime transport + heures supplémentaires
Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 4 semaines
Rémunération : 11,92€ à 13,00€ par heure
Avantages :
Prise en charge du transport quotidien
Horaires :
Du lundi au vendredi
Travail de nuit
Travail posté
Rémunération supplémentaire :
Heures supplémentaires majorées
Primes
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Autre transformation et conservation de légumes
Liste des qualités professionnelles :
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.