Recrutement Proman

Regleur Finisseur H/F - Proman

  • Sisteron - 04
  • Intérim
  • Proman
Publié le 21 juillet 2025
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Les missions du poste

L'AGENCE

GAP
22 avenue Jean Jaurès Résidence de l'Avenue
05000 GAP

Horaires : 8h00 - 12h00 / 14h00 - 18h30Votre agence PROMAN de Gap est à la recherche pour l'un de ses clients d'un régleur finisseur H/F.

Les missions principales sont :

Réglage et finition des enrobés : il participe aux réglages de l'épaisseur, de la largeur, et de la bonne répartition du revêtement posé.
Coordination avec l'équipe : il travaille en étroite collaboration avec les autres ouvriers du chantier pour assurer une pose régulière et conforme aux normes.
Entretien du matériel : il veille au bon fonctionnement de la machine et effectue les vérifications d'usage.

Vous avez des connaissances techniques de pose d'enrobés avec un sens du travail en équipe et du respect des consignes de sécurité. Titulaire d'une expérience similaire, n'hésitez plus, POSTULEZ !

Votre rémunération et vos avantages :

Choisir PROMAN pour vos missions, c'est bénéficier de nombreux avantages :

- Demande d'acompte à la semaine selon vos besoins
- Un Compte Epargne Temps rémunéré à 5 %
- Des privilèges facilitants votre quotidien (location de véhicule, garde d'enfants, recherche de logements, crédits, service social)
- Des évolutions de carrière via des formations, un accompagnement santé (mutuelle, complémentaire)
- De nombreux avantages et réductions : parcs, zoos, cinéma, loisirs. Des millions d'offres négociées, rien que pour Vous !

Le profil recherché

Experience : 8 Mois

Compétences : Aménagement urbain, Positionner des repères d'ouvrages sur un chantier, Réaliser des travaux de terrassement, de fondations, Implanter des pavés ou des dalles, Sécuriser le périmètre d'intervention

Qualification : Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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