Éducateur - Éducatrice de Jeunes Enfants H/F - Ass Petite Enfance Familles et Cultures

Tu es éducateur / éducatrice de jeunes enfants diplômé(e) et tu rêves d'un lieu à taille humaine où tu pourras observer, accompagner et innover en équipe ?
Bienvenue chez nous !

Ton rôle au quotidien :
- Accompagner les enfants dans tous les temps de vie, avec attention et bienveillance,
- Observer, analyser, ajuster les pratiques avec l'équipe,
- Soutenir la parentalité et renforcer le lien avec les familles,
- Être force de proposition dans l'aménagement des espaces, l'éveil et les projets éducatifs,
- Accompagner l'équipe dans la mise en oeuvre du projet pédagogique,
- Participer aux réflexions collectives et faire vivre une posture professionnelle réflexive.

Ce qu'on t'offre :
- 35h/semaine sur 5 jours (planning fixe à l'année, tournant sur 2 semaines)
- Temps dédié aux projets
- 5 semaines de fermeture + 8 jours de congés + 10 jours enfant malade
- Mutuelle, réunions mensuelles, psychologue présent ½ journée par semaine sur la crèche, analyses des pratiques professionnelles, 1 référent santé et accueil inclusif, 3 journées pédagogiques/an (formations communes)
- Une vraie place dans l'équipe, pour réfléchir, proposer, évoluer

Recrutement :
- Date limite de candidature : 19 septembre 2025
- Entretiens prévus du 22 au 26 septembre
- Prise de poste : 1er octobre 2025

Essentiel : seules les candidatures de professionnel(le)s diplômé(e)s d'État EJE seront étudiées

Merci d'envoyer CV + lettre de motivation à : ****@****.**

Experience : Débutant accepté

Compétences : Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur, Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil, Mettre en oeuvre des activités éducatives dans le cadre de projets du secteur social, médicosocial et de la santé, Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive, Concevoir un projet éducatif, Animer, coordonner une équipe, Valoriser et partager les bonnes pratiques, Développer et gérer des relations interpersonnelles, Gérer une situation conflictuelle, Communiquer et développer une relation d'aide

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution...).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.