Chef de Chantier H/F - VAI SAINT FLOUR

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Qui sommes nous? VAI est une agence d'emploi locale et régionale

Notre volonté ? Etablir un partenariat efficace et durable avec les entreprises et les candidats et dans une relation de confiance

Nous nous engageons à traiter chaque candidature dans les 7 jours et vous apporter une réponse rapidement. Si votre candidature est sélectionnée vous passez un entretien physique et/ou téléphonique avec un chargé de recrutement VAI qui procédera à votre inscription en agence.Val d'Allier Intérim, votre partenaire emploi de confiance ! Profitez d'un accompagnement personnalisé, de missions variées et d'une expertise locale pour booster votre carrière et trouver les opportunités qui vous correspondent.

Emilie et Joanna recherchent un(e) Chef de Chantier dynamique et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe.

Description du poste :
Vous serez en charge de la coordination et de la supervision des travaux sur site, avec pour objectif principal le respect des délais, de la qualité d'exécution et des normes de sécurité.

Missions principales :

Planifier, organiser et encadrer les chantiers au quotidien.

Gérer les équipes sur le terrain et coordonner les différents intervenants.

S'assurer du respect des délais, des standards qualité et des consignes de sécurité.

Contrôler l'approvisionnement en matériel, matériaux et équipements nécessaires.

Suivre l'avancement des travaux, identifier les écarts éventuels et proposer des ajustements.

Faire le lien avec le conducteur de travaux, le directeur de projet et les partenaires externes (sous-traitants, fournisseurs, clients).

Participer activement aux réunions de chantier.

Rédiger les rapports de suivi et comptes rendus techniques réguliers.

Profil recherché :

Expérience :

Minimum 2 ans d'expérience en gestion de chantier, idéalement dans le secteur du BTP ou des travaux publics.

Compétences techniques :

Bonne connaissance des techniques de construction et des procédures de chantier.

Capacité à lire et interpréter des plans.

Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, reporting de suivi de chantier).

Compétences managériales :

Aptitude à encadrer une équipe sur le terrain.

Sens de l'organisation, de l'anticipation et bonne capacité d'adaptation en fonction des imprévus.

Qualités personnelles :

Rigueur, réactivité, autonomie et excellent relationnel.

Autre :

Permis B indispensable (déplacements possibles sur chantiers).