Informateur Jeunesse - Pij - Villeneuve-Saint-Georges H/F - Fonction publique Territoriale

Sous l'autorité directe du responsable du PIJ, l'informateur jeunesse accueille et accompagne le public jeunes (16/30 ans) du public sur différentes thématiques : formation/études, emploi/insertion, santé/bien-être, logement, mobilité, accès au droit, engagement...
Il propose des projets collectifs autour de ces thématiques en lien avec les partenaires

BPJEPS
Permis de conduire

* Accueil, encadrement, sensibilisation, suivi et évaluation des projets et actions dans les domaines de l'information, l'accompagnement pour la tranche d'âge des 16-30 ans.
* Proposer des initiatives de soutien en faveur de l'insertion comme le forum de l'orientation et le forum des métiers
* Initiation aux outils multimédia et TIC.
* Mettre en valeur et actualiser le fonds documentaire.
* Création et animation des supports d'information en faveur des jeunes.
* Implication dans les différents lieux d'évolution des jeunes (groupe scolaire, associations...).
* Proposition d'actions collectives pour répondre aux besoins et difficultés des jeunes (ateliers, actions de prévention...)
* Participation à la dynamique du réseau Informateur Jeunesse du département.
* Créer et développer les relations avec les partenaires locaux et extérieurs proches des jeunes.
* Participation aux différentes manifestations locales.
* Horaires
Lundi : 09h-12h30/13h30-17h30 (fermé au public le matin)
Mardi : 09h-12h30/13h30-17h30
Mercredi : 09h-12h/14h-18h30
Jeudi : 09h-12h30/13h30-17h30 (fermé au public de 13h30 à 16h)
Vendredi : 09h-12h30/13h30-17h30 (fermé au public l'après-midi)

Travail ponctuellement en soirée ou week-end

* Travail de densité inégale à l'année.
* Remplacement dans les divers secteurs de l'animation suivant les besoins du service.

Savoir :
* Connaissances du public jeune 16/25.
* Connaissances des dispositifs de formation et d'insertion.
* Connaissance des domaines d'interventions.

Savoir-faire :
* Maîtrise de la méthodologie de projet d'animation.
* Maîtrise des techniques d'encadrement
* S'inscrire dans un réseau
* Maitriser les outils de communication et TIC

Savoir être :
* Disponibilité, rigueur et organisation.
* Sens aigu du service public.
* Qualités relationnelles.
* Esprit d'équipe et capacité d'analyse.