Recrutement Fonction publique Territoriale

Animateur Transition Écologique - Communauté Urbaine Caen la Mer H/F - Fonction publique Territoriale

  • Caen - 14
  • Fonctionnaire
  • Fonction publique Territoriale
Publié le 22 juillet 2025
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Les missions du poste

La Direction de la Transition Ecologique et Energétique est composée de 5 services.

Le service Ressources a pour missions principales la gestion comptable, budgétaire, administrative et juridique de la direction.
Le service Transition écologique élabore, pilote et met en ½uvre les démarches transversales en matière de développement durable et a en charge la sensibilisation aux enjeux de transition.
Le service Réseau de Chaleur Urbain a pour missions de développer et exploiter les RCU sur le territoire.
Le service Transition énergétique accompagne de manière transversale l'ensemble des directions sur l'optimisation, la maîtrise des énergies et le développement des énergies renouvelables, il pilote également tout le volet stratégie énergétique du territoire. Il gère le service commun efficacité énergique.
Le service Prévention des risques et milieux naturels a en charge l'élaboration des stratégies liées aux différents risques potentiels sur le territoire.

Rattaché(e) à la cheffe de service transition écologique, l'animateur/trice transition écologique coordonne et anime les actions de sensibilisation à la transition écologique (animation des programmes scolaires et autres projets avec les acteurs du
territoire) en lien avec les chargés de mission transition écologique / et animations. Il vient en appui des démarches transversales du service. Il a pour missions principales de sensibiliser les publics à la transition écologique, faire émerger de nouveaux programmes, réflexions, partenariats et d'assurer la mise en ½uvre des projets d'animations.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o014250721001295-animateur-transition-ecologique-h?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Le profil recherché

Vous êtes titulaire de l'un des grades du cadre d'emplois des techniciens territoriaux (ou inscrit sur liste d'aptitude),
vous êtes diplômé(e) d'un Bac +2 / +3 dans le domaine du développement durable, de la transition énergétique ou équivalent.
Vous avez de bonnes connaissances en transition écologique, des enjeux climatiques, de l'atténuation et de l'adaptation au changement climatique. Vous connaissez l'environnement territorial.
Pédagogue, vous possédez des qualités relationnelles et avez le sens du travail d'équipe.
Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur, de capacité d'analyse et de synthèse.
Vous êtes force de proposition et avez le sens de l'organisation. Vous maîtrisez les fonctionnalités des logiciels bureautiques (Word, Excel, power point, Outlook) et possédez de bonnes qualités rédactionnelles. Une formation de formateur serait un plus.

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