Gestionnaire Formation H/F - Ministère des armées. Liberté, égalité, fraternité.

Le centre ministériel de gestion de Metz assure la gestion des ressources humaines pour les 7200 agents civils employés par le ministère des armées dans le quart nord-est de la France ainsi qu'au sein du Service de l'Energie Opérationnelle (SEO) au niveau national.
Au sein du bureau formation de la division ressources humaines du CMG de Metz, cet agent participe sous l'autorité du chef de section à la déclinaison de la stratégie formation définie par l'administration centrale au profit des agents gérés sur le périmètre.
Le titulaire du poste est chargé de la mise en oeuvre d'actions de formation hors domaines bureautique et informatique au profit des agents civils de la zone de compétence du centre ministériel de gestion de Metz.
Il participe également à la professionnalisation des responsables de formation du réseau et aux travaux relatifs aux métiers et besoins de la formation.
Organiser des actions de formation collective avec des prestataires du secteur privé (marché et hors marché) ou des formateurs occasionnels.
Assurer le suivi des actions de formation dans le SIRH par la gestion des sessions.
Fiabiliser le SIRH Alliance / mettre à jour les tableaux de suivi.
Traiter les indemnités de formation des formateurs internes occasionnels
Participer à la rédaction des conventions de prise en charge des apprentis
Participer à la professionnalisation des responsables de formation du réseau et aux travaux relatifs aux métiers et besoins de la formation
Accueillir les formateurs et stagiaires pour les sessions organisées au CMG Metz

EXPÉRIENCE EN RESSOURCES HUMAINES