
Psychomotricien - Psychomotricienne H/F - L'oliveraie des Cayrons
- Vence - 06
- CDI
- L'oliveraie des Cayrons
Les missions du poste
La clinique l'Oliveraie des Cayrons, Soins Médicaux de Réadaptation de 117 lits, recrute, un/une psychomotricien(ne) à temps partiel soit 75.83 heures mensuelles.
Au sein d'une équipe de rééducateurs (ergothérapeute et kinésithérapeutes) coordonnée par une responsable de l'équipe de soins, elle/il interviendra principalement au sein d'une Unité Cognitivo Comportementale. Il / elle accompagnera les patients dans leur globalité psychocorporelle et leurs évolutions psychomotrices.
Son but sera de favoriser le bien-être et de valoriser les capacités psychomotrices du patient à travers des techniques d'expression corporelle, activités rythmiques, travail de l'équilibre et de ses coordinations, relaxation, travail de la régulation tonique et respiratoire...
Il/elle mettra en place des séances individuelles ou groupales dans lesquelles peuvent s'inscrire diverses médiations.
Salaire + revalorisation SEGUR 1 - 206€ // et 2 - 19€ base temps plein.
Parking gratuit.
Mise en place progressive prime 13eme mois.
Type d'emploi : CDI, Temps partiel
Nombre d'heures : 17.50 par semaine
Rémunération : 2 400,00€ par mois base temps plein
Restaurant d'entreprise ou titres restaurant après 3 mois d'ancienneté
Horaires à définir du lundi au vendredi
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Cerner l'environnement du patient (psychologique, familial), répertorier ses difficultés (état des acquisitions, troubles cognitifs, attention) et l'informer sur la démarche psychomotrice, Concevoir un projet thérapeutique, Procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation (manifestations cliniques, motivation...), Renseigner des documents médico-administratifs
Qualification : Technicien
Secteur d'activité : Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles :
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.