Plombier H/F - Menco Bordeaux

Fondé en 2013, Menco est un acteur national de l'emploi (intérim, CDD, CDI et CDII). Dans nos 35 agences, les experts en recrutement Menco accompagnent entreprises et demandeurs d'emploi avec bienveillance et réactivité.

Nous sommes soucieux d'apporter à nos clients, ainsi qu'à nos collaborateurs et futurs collaborateurs une écoute active, afin d'optimiser la définition de leurs besoins et de permettre la réussite de nos missions de recrutement.L'agence Menco Mérignac recherche, pour son client, un plombier expérimenté, capable d'intervenir en autonomie sur des chantiers de logements neufs ou en rénovation, principalement pour la pose d'équipements sanitaires.

Vos missions principales :
- Installer et raccorder les appareils sanitaires (WC, lavabos, douches, baignoires.).
- Effectuer les branchements aux arrivées d'eau et aux évacuations selon les normes en vigueur.
- Lire et interpréter les plans d'installation, schémas de réseaux ou notices techniques.
- Effectuer les découpes, cintrages, ajustements et fixations des tuyauteries (cuivre, PER, PVC, multicouche.).
- Tester l'étanchéité des installations et réaliser les réglages nécessaires.
- Respecter les règles de sécurité et assurer la propreté du chantier.

Le profil recherché :
- Formation en plomberie sanitaire (CAP, Bac Pro ou équivalent).
- Expérience exigée en pose de sanitaires sur chantier ou en rénovation.
- Maîtrise des techniques de raccordement, de soudure et d'étanchéité.
- Autonomie, précision, bonne présentation et esprit d'équipe.
- Permis B apprécié pour se déplacer sur les chantiers.

Experience : 3 An(s)

Compétences : Installer des équipements de chauffage, Poser des éléments sanitaires, Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires, Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).