
Architecte Avant-Vente Infogérance IT H/F - Spie Ics
- Malakoff - 92
- CDI
- Spie Ics
Les missions du poste
SPIE ICS, acteur majeur des services numériques, recherche un Architecte Senior pour renforcer ses équipes. Vous intervenez principalement sur des missions stratégiques, en autonomie, auprès de clients publics et privés.
- Répondre aux AO des clients / prospects en toute autonomie (clients public / privé)
- Fonction Bid Manager pour les offres complexes
- Participation aux soutenances
- Elaboration d'offres, de plan de transformations complexes dans le cadre des réponses aux AO
- Participation à l'élaboration de dossiers CIR (Crédit Impôt Recherche)
- Participation à de courts webinars pour promouvoir les savoirs faire de SPIE ICS
- Grande aisance à l'oral.
- Connaissance approfondie et globale de l'infogérance (exigence obligatoire).
- Expérience solide dans le domaine de l'infogérance.
- Expérience en gestion opérationnelle de prestations d'infogérance appréciée.
- Collaboration étroite avec les équipes commerciales et les équipes de production des services.
- Sens prononcé du service client.
- Écoute attentive et active des interlocuteurs
Généraliste du SI - Excellente connaissance des enjeux de transformations IT pour les services supports et d'exploitation
Très bonne connaissances de l'infogérance End User et des Services managés
Gestion P&L - Modélisation financière
Approche marketing développée et orientation expérience user
Connaissance MCO / MCS
Solutions omnicanal de type AWS, GENESYS, etc.
Maîtrise obligatoire M365
SPIE ICS accompagne la transformation numérique de ses clients à travers une offre globale de solutions et de services.
Labellisée Entreprise de Services Numériques Responsable en 2021, SPIE ICS conçoit des solutions sur mesure, efficientes et durables. Nos équipes s'inscrivent dans une logique de proximité et accompagnent les métiers et la DSI dans leur performance, grâce à des projets IT maîtrisés et innovants.
Chez nous, la mixité ne se décrète pas elle se construit dans le temps. Nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Dans chacun de nos métiers et, dans toutes nos filiales, nous favorisons la mixité et la diversité car elles sont un levier de performance individuelle et collective.