Chargé de Clientèle IARD - ADP H/F - DIOT-SIACI

DIOT-SIACI est un groupe multispécialiste de conseil et de courtage d'assurance et de réassurance leader en France et en Europe, présent notamment en Asie, au Moyen-Orient et en Afrique. Il conçoit et imagine des solutions innovantes sur mesure pour ses clients Grandes Entreprises, ETI, PME-PMI et professionnels aussi bien en assurances de personnes qu'en assurances de biens et de responsabilités. Diot-Siaci dispose d'un actionnariat stable et familial qui lui permet d'accompagner ses clients dans leur transformation en répondant à leurs besoins sur toute la chaîne de valeur. Son offre s'étend des risques IARD, Transport, Responsabilité Civile Professionnelle, Protection Sociale et Conseil et Mobilité Internationale ainsi que l'assurance-crédit et la réassurance. Avec près de 5000 collaborateurs et un vaste réseau international, le Groupe exerce son activité dans le monde entier et totalise un chiffre d'affaires proche de 800 M€ en 2022.Diot-Siaci est un leader européen du conseil et du courtage en assurance et réassurance en France comme à l'international, avec plus de 6000 collaborateurs et un chiffre d'affaires de 906 M€ (2023). Notre Groupe propose des solutions sur mesure pour ses clients en assurances de personnes, de biens, de responsabilités et de conseil RH.

Notre direction Commerciale, rattachée à notre Business Unit DSCS, est à la recherche de son nouveau Chargé de clientèle IARD/ADP H/F.
DSCS (Diot-Siaci Corporate Solutions) a pour mission de protéger les biens matériels et immatériels de nos clients en France et à l'international, en leur offrant une protection et un conseil expert.
Le chargé de clientèle basé à Paris ou en région parisienne a pour mission de développer les ventes sur un territoire stratégique comprenant l'Île-de-France et les départements 60, 80, 62 et 59.
Le poste couvre à la fois les domaines de l'IARD et de l'ADP, et s'articule autour de deux axes stratégiques :
Fidélisation et développement du portefeuille existant
Assurer un suivi rigoureux et de proximité des clients déjà en portefeuille, tant sur les volets IARD qu'ADP.
Identifier les opportunités de vente additionnelle et de renforcement des garanties, y compris en protection sociale (santé, prévoyance, retraite).
Proposer des solutions packagées adaptées aux besoins spécifiques des secteurs couverts.
Développer la satisfaction et la fidélité client grâce à une forte présence terrain

Prospection et conquête de nouveaux clients
Déployer une stratégie de prospection ciblée sur les secteurs à fort potentiel en Île-de-France et dans le nord de la France.
Commercialiser des offres assurantielles packagées, incluant les dimensions IARD et ADP, notamment pour les secteurs : Pharmacies, Hôtels, Restaurants, Stations total, Carrefour Market
Un portefeuille entreprise sera également confié

Vous êtes :
Formation de Bac +3 à Bac +5 en assurance, commerce ou gestion
Une expérience de 3 à 5 ans en développement commercial en assurance (IARD et/ou ADP)
Vous maîtrisez des produits IARD (multirisque pro, RC, pertes d'exploitation et avez des connaissances en ADP (santé, prévoyance, retraite)

A votre arrivée chez nous, nous vous offrons les avantages suivants :
Des horaires de travail flexibles et jusqu'à 3 jours de télétravail / semaine
De 12 RTT par an et de congés spéciaux,
D'un dispositif d'intéressement, de participation, d'épargne salariale et de retraite supplémentaire
Des offres liées au Comité Social d'Entreprise,
De titres restaurants,
De perspectives d'évolutions et de développement des compétences
Et bien plus encore !

Le salaire sera défini selon l'expérience, les compétences, le niveau de responsabilité et la maîtrise des outils, afin de garantir l'équité salariale.

Nous nous engageons en faveur de la diversité, de l'inclusion et de la lutte contre toute discrimination. Nos recruteurs sont formés en ce sens et tous nos postes à pourvoir sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Notre process de recrutement :
Si nous sélectionnons votre candidature, nous vous proposerons un échange téléphonique et, après validation, un entretien visio ou physique avec un chargé de recrutement dédié.
Ensuite, vous rencontrerez nos équipes opérationnelles au travers d'un à deux entretiens sur site.
Nous répondons à tous nos candidats.

Aujourd'hui, vous avez rendez-vous avec votre futur, ensemble imaginons le meilleur de demain !