Travailleur Social H/F - Anef 03-63

L'ANEF 03-63 recrute un travailleur social (ES/ASS/CESF)
CDI temps plein
Service SEMNA / MAISON MNA

Poste à pourvoir le 4 août 2025

Créée en 1952, l'ANEF 03-63 est une association d'entraide contre les exclusions qui intervient dans les départements de l'Allier et du Puy-de-Dôme et exerce des missions de protection de l'enfance, de soutien à la parentalité, d'accueil, hébergement, insertion et d'accès aux soins.
Au sein de notre Maison pour Mineurs Non Accompagnés (MNA), nous offrons un hébergement sécurisant et un soutien global à des jeunes arrivés seuls en France, souvent après un parcours migratoire difficile. Les 8 professionnels sont présents au quotidien pour encadrer, guider et accompagner chaque jeune dans son développement personnel, son intégration sociale, et ses démarches administratives et éducatives. Rejoindre notre équipe, c'est contribuer à une mission humaine et solidaire, où chaque jour compte pour offrir à ces jeunes un avenir plus stable, en toute dignité et sécurité.

Intitulé du poste :
Educateur spécialisé / assistant de service social / CESF (f/h)

Responsabilités :
- Accompagnement à la vie quotidienne de 6 jeunes en collectif et 5 en studios de semi-autonomie
- Accompagnement à la scolarité ou l'insertion professionnelle
- Accompagnement à la santé, physique et psychique
- Démarches administratives en lien avec la situation de chacun : ouverture des droits, demandes de titres de séjour, protection subsidiaire, etc
- Aide à la compréhension de l'environnement sociétal et politique afin de soutenir l'intégration de ces jeunes
- Travail interculturel et partenarial

Poste en horaires d'internat, avec travail les dimanches et jours fériés selon un planning de roulement

Exigences :
- Diplôme : diplôme d'Etat du travail social : DEES ou DEASS ou CESF
- Expérience : une expérience auprès de publics migrants et/ou en protection de l'enfance serait un plus, ainsi qu'une connaissance du cadre législatif spécifique au droit des étrangers
- Maîtrise des outils : Pack Office
- Compétences requises : disponibilité, sens de l'organisation, capacité à prendre des initiatives, adaptabilité, bonnes capacités rédactionnelles
- Capacité à travailler en équipe
- Savoir être : faire preuve de qualité d'écoute, d'empathie de bienveillance, tout en ayant la capacité de poser un cadre sécurisant à ces jeunes
- Permis B obligatoire

Rémunération et avantages :
- Salaire selon la CCN66 avec reprise intégrale d'expérience en CCN66 et 2/3 autres CCN sur poste identique
- Congés trimestriels supplémentaires : au prorata du temps de présence (18/an si année pleine)
- Assurance santé et prévoyance complètes.
- Avantages CSE

Opportunités de développement professionnel :
- Accès à des formations continues
- Possibilités de mobilités internes

Lieu de travail :
Aubière - lignes de bus 3 et 21

Comment postuler :
Envoyez votre CV et une lettre de motivation à ****@****.** avant le 1er/08/2025
Pour plus d'informations, visitez notre site web : https://anef-puy-de-dome.org
Sans réponse de notre part sous 4 semaines, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.