Recrutement Sorbonne Universite

Chargé d'Accueil du Public et des Collections Réf.39481 H/F - Sorbonne Universite

  • Paris - 75
  • CDD
  • Sorbonne Universite
Publié le 24 juillet 2025
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Les missions du poste

Sorbonne Université est une université pluridisciplinaire de recherche créée au 1er janvier 2018 par regroupement des universités Paris-Sorbonne et UPMC.
Déployant ses formations auprès de 54 000 étudiants dont 4 700 doctorants et 10 200 étudiants étrangers, elle emploie 6 300 enseignants, enseignants-chercheurs et chercheurs et 4 900 personnels de bibliothèque, administratifs, technique, sociaux et de santé.Au sein de la Bibliothèque de Sorbonne Université (BSU) :

Localisation : 27 rue de Chaligny 75012 Paris

Fonctions : Chargé-e de l'accueil des publics et des collections
Emploi-type : Agent des bibliothèques
Catégorie : C
Corps : Magasinier des Bibliothèques

CDD de 3 ans.

Mission :
Sous l'autorité du responsable de sa bibliothèque d'affectation, le ou la chargé-e de l'accueil des publics et des collections accueille, informe et oriente le public, participe au classement et à la conservation des collections de toute nature en vue de leur consultation, assure l'équipement et l'entretien matériel des collections, veille à la sécurité des personnes ainsi qu'à la sauvegarde et à la diffusion des documents, effectue les tâches de manutention nécessaires à l'exécution du service.

Activités principales :
- Accueillir les lecteurs et lectrices (20 heures / semaine) au sein de sa bibliothèque et, si besoin, des autres bibliothèques de son pôle de rattachement
- Ranger les documents rendus et reclasser des collections
- Assurer la manutention des collections (réception, dons, pilons, refoulements, etc.)
- Équiper les collections
- Entretenir les collections et leur support
- Participer aux opérations courantes de gestion des collections (récolement, désherbage, reclassement, etc.)
- Participer à des chantiers « qualité du signalement » dans les outils de signalement
- Participer aux tournées de redistribution des documents dans les bibliothèques du pôle (retours indifférenciés)
- Préparer les documents réservés par les lecteurs et lectrices (édition des listings, vérification, etc.)
- Assurer les navettes courrier de la bibliothèque
- Contribuer au bon fonctionnement de la bibliothèque et à la mise en oeuvre de sa politique de services

Autres activités (selon la bibliothèque d'affectation) :
- Préparer le planning du service public
- Assurer le prélèvement en magasins des documents pour la communication en différé
- Participer au traitement du PEB fournisseur et demandeur de la bibliothèque (édition des demandes, collecte des documents, photocopies et scans, envois postaux)

Conduite de projets : Non
Encadrement : Non

Conditions particulières d'exercice :
- Assurer au moins une ouverture à 9h et une fermeture à 19h, par semaine
- Si besoin, adaptation ponctuelle des horaires en fonction des nécessités de service
- Choix concerté et anticipé des horaires et des congés afin de préserver l'ouverture au public et de garantir la continuité du service public
- Si besoin, participation aux plages de service public dans d'autres bibliothèques du pôle
- Participer aux ouvertures du samedi (pour les agents à temps plein)
- Congés obligatoires de 5 semaines pendant la période d'été et lors des fermetures de la bibliothèque

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Accueillir, orienter, renseigner un public, Utiliser le système informatisé de gestion (SIGB), Effectuer des recherches documentaires catalogues, Techniques d'équipement et réparation document, Modalités de description et de signalement des doc, Capacité à interagir avec le public,Capacité à hiérarchiser et à prioriser les tâches, Capacité à rendre compte à sa hiérarchie, Bon relationnel et sens du travail en équipe, Adaptabilité et autonomie, Sens du service public

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Enseignement supérieur

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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