Agent de Propreté Polyvalent H/F - Geiq Proprete Hauts de France

Le GEIQ Propreté, acteur majeur de la filière, accompagne la croissance de ses équipes en proposant une offre d'alternance adaptée à nos activités multisites : plateformes logistiques, établissements hospitaliers, parties communes, bureaux, banques, et autres sites professionnels.

Nous recherchons des agent(es) de propreté polyvalent(es) en alternance pour renforcer notre équipe dynamique et engagée.

Vos missions :

Effectuer des opérations de nettoyage et d'entretien sur divers sites (hospitaliers, bureaux, banques, etc.)
Utiliser des techniques mécanisées (monobrosse, autolaveuse) pour assurer un nettoyage efficace et de qualité
Respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité en vigueur
Participer à la gestion quotidienne des missions de propreté sur plusieurs sites
Votre formation :

Accompagnement par notre centre de formation pour maîtriser les techniques mécanisées
Validation d'un Titre Professionnel d'Agent Machiniste (examen pratique, sans épreuve écrite)
Formation pratique sur le terrain et accompagnement personnalisé
Lieu de travail : Secteur d'Amiens et son agglomération

Profil recherché :

Motivation pour le secteur de la propreté et le travail en équipe
Rigueur, sérieux(se) et sens du service
Flexibilité pour intervenir sur différents sites
Rejoignez nous pour contribuer à la propreté et à l'hygiène de sites variés tout en bénéficiant d'une formation professionnelle reconnue.

Le GEIQ Propreté, un partenaire engagé pour votre avenir professionnel.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Caractéristiques des produits d'entretien, Baliser les zones glissantes, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Préparer du matériel en prévision d'un travail

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Manoeuvre

Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.