
Alternance Bac+3 - Assistant de Gestion RH - Service à la Personne l'249 H/F - ESCAM
- Lorient - 56
- Alternance
- ESCAM
Les missions du poste
ESCAM : Ton tremplin vers l'alternance réussie !
Présents à Brest, Lorient et Rennes.
Formations du Bac +2 au Bac +5 en BTS, Bachelors et Mastères reconnus par l'État (RNCP).
5 filières pour booster ta carrière :
Commerce/Marketing Communication/Digital Immobilier/Finance Management/RH Tourisme/Événementiel/Aérien
Avec +550 entreprises partenaires ce sont des centaines de postes en alternance à pourvoir chaque année !
Accessibilité aux personnes en situation de handicap.
Rejoins-nous et construis ton avenir avec ESCAM !Booste ton avenir en alternance !
Nous recherchons pour notre entreprise partenaire, dans le domaine du service d'aide à domicile pour personnes âgées dépendantes et/ou en situation de handicap, basée à Baden, un(e) Assistant(e) de Gestion en RH.
Saisis cette opportunité pour allier théorie et pratique et lancer ta carrière !
- Formation : Bachelor Responsable du Développement E-Marketing & Commercial
- Localisation du poste : Baden
- Date de prise de poste souhaitée : Septembre 2025 ou Octobre 2025
- Lieu de formation : ESCAM Lorient
- Durée de la formation : 1 an
Tu veux développer tes compétences en ressources humaines tout en étant pleinement intégré(e) à la vie d'une structure ? Cette alternance est l'occasion idéale d'allier théorie et pratique au sein d'une équipe RH impliquée et dynamique !
TES MISSIONS :
Administration du personnel :
- Suivi administratif du personnel (contrats, absences, visites médicales, déclarations aux organismes sociaux...)
- Gestion des documents RH dans le respect des obligations légales et de la politique interne
- Préparation, contrôle et suivi des bulletins de paie (avec un prestataire externe)
Recrutement & gestion des talents :
- Tri et analyse des candidatures reçues
- Participation aux entretiens de recrutement
- Rédaction de fiches de poste
- Organisation et suivi des entretiens professionnels et annuels
Formation & développement RH :
- Suivi de la formation continue
- Appui à la gestion administrative liée à la montée en compétences des salariés
Relation prestataires & reporting :
- Suivi des contrats de prestations RH externalisées (paie, etc.)
- Participation aux reportings RH et indicateurs sociaux
CE QUE CETTE ALTERNANCE VA T'APPORTER :
- Une vision 360° de la fonction RH, du recrutement à la paie
- Des compétences solides en gestion administrative et sociale
- L'opportunité de monter rapidement en autonomie
- Une expérience valorisante et professionnalisante dans un environnement bienveillant et structuré
Le profil recherché
Quel profil recherchons-nous ? Découvre les qualités et compétences attendues pour cette alternance !
- Passionné par les relations humaines et la gestion administrative
- Motivé
- Dynamique