Educateurspecialise Assistant Social Eje Cesf H/F - SEAS

Association de Protection de l'Enfance de type Loi 1901, créée en 1935. La diversité de ses activités sont organisées en fonction de quatre missions : prévention, éducation, protection, insertion. Elle accompagne des enfants et leurs familles dans l'exercice de la parentalité.
Présente sur les territoires de Savoie et de Haute Savoie.- Exercer des Mesures d'AEMO, d'AEMO Renforcées et d'AED.
- Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, exerçant des mesures sur le secteur des Vallées de Tarentaise et Maurienne. Bureau basé à Albertville.
- Suivre en moyenne 28 mineurs en file active
- Mener des entretiens sociaux-éducatifs avec les différents membres de la famille au service et à leur domicile, les accompagner dans diverses démarches et activités.
- Assurer les relations avec la juridiction (magistrats/greffes) : relevé judiciaire, échange d'informations, présence aux audiences et écriture des rapports judiciaires.
- Entretenir des relations avec l'ensemble des partenaires qui interviennent auprès des mineurs et de leurs familles : dans les secteurs de la santé, du scolaire, de la formation, du social, du médico-social ainsi que les institutions à qui le mineur est confié (tiers, familles accueil, foyer, lieux de vie,.) afin de recueillir des éléments d'évaluation des situations et de co-construire le projet et le parcours pour l'enfant.
- Participation aux réunions de service et à diverses réunions partenariales.

- Être titulaire du diplôme niveau d'éducateur spécialisé ou d'assistant social ou EJE ou CESF
- Intérêt pour la mission et le cadre judiciaire.
- Bonne connaissance de la protection de l'enfance

DATE PREVISIBLE DES ENTRETIENS : MERCREDI 20/08/2025

Experience : 1 Mois

Compétences : Actions socioéducatives collectives, Droit de l'enfant et protection des mineurs, Protection de l'enfance, Techniques d'écoute active et de médiation, Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille, Animer, organiser et adapter son action éducative en fonction des besoins de la personne, Collaborer avec des équipes multidisciplinaires, Participer à des réunions d'équipes éducatives et institutionnelles

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.