Recrutement Abalone Tt Saint Nazaire

Coffreur Bancheur - Coffreuse Bancheuse H/F - Abalone Tt Saint Nazaire

  • Saint-Nazaire - 44
  • Intérim
  • Abalone Tt Saint Nazaire
Publié le 25 juillet 2025
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Les missions du poste

ABALONE ST NAZAIRE
ZAC DE GRANCHAMPS
3 RUE BARBARA
44570 TRIGNAC
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****@****.**Votre agence Abalone TT Saint Nazaire est ravie de vous accompagner tout au long de votre parcours, de l'envoi de votre CV à votre votre prise de poste nous restons à votre écoute. Ensemble, faisons de cette aventure une réussite. Rejoignez notre tribu, on a hâte de vous accueillir !

Nous recherchons pour un de nos client acteur majeur du secteur BTP : un Coffreur Bancheur H/F sur le Bassin Nazairien

Sous la responsabilité d'un chef d'équipe ou directement du chef de chantier vous travaillerez sur des chantiers neufs en gros oeuvre ou en rénovation.

Poste : Travail en journée du lundi au vendredi, mission longue durée, prise de poste dès que possible
Rémunération : Selon profil de 22.000€ à 30.000€ brut annuel, panier, IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés), compte épargne temps rémunéré à 5%, avantage partenaire FASST (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc.)...

Profils et expériences : De formation maçonnerie ou équivalent, vous êtes expérimenté et autonome. Vous aimez le travail en équipe et êtes sensible aux règles de sécurité
Postulez à l'annonce, Roselyne vous contactera pour échanger sur votre parcours !

Le profil recherché

Experience : 6 Mois

Compétences : Techniques de montage de banches, Coffrer des ouvrages en béton, Couler des ouvrages en béton, Décoffrer des ouvrages en béton, Niveler un fond de fouilles, une tranchée ou un radier

Qualification : Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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