Recrutement Rhtt Interim

Conducteur - Conductrice d'Engins BTP H/F - Rhtt Interim

  • Paris - 75
  • Intérim
  • Rhtt Interim
Publié le 25 juillet 2025
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Les missions du poste

RHTT INTERIM recrute pour un de ses clients basé Paris (77), un conducteur d'engin H/F capable de conduire un ou plusieurs types d'engin dans le BTP. Le poste est à pourvoir dès que possible. déplacement à prévoir sur de la longue distance

Les principales missions sont : Analyser les chantiers et le terrain. Définir les engins et véhicules les plus adaptés au chantier. Conduit les engins avec vibrofonçage sur pelle 40T Connait parfaitement les engins qui lui sont confiés et sait en tirer le meilleur parti en respectant les règles de sécurité Superviser les opérations du chantier ou sur du ferroviaire.

Cette liste des missions n'est pas exhaustive. Elle peut évoluer pendant l'exécution du contrat. Prévoir des heures supplémentaires.
Nous attendons vos candidatures.

Engin avec gps (maîtrise gps obligatoire)

Le profil recherché

Experience : 1 An(s)

Compétences : Procédures d'entretien d'engins, Règles et consignes de sécurité, Techniques de construction, Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin, Adapter le positionnement de l'engin selon les consignes données afin de mener à bien l'exécution des travaux, Choisir et équiper l'engin de l'outil adapté en fonction de la nature des travaux à réaliser (forme de terrassement...) et du contexte (nature du sol...), Coordonner les mouvements des engins avec les équipes au sol, Décharger les engins du porte-engins pour les transférer sur le chantier en respectant les consignes de sécurité, Utiliser des technologies de guidage GPS pour la précision des travaux

Langues : Français souhaité

Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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