Chargé de Prévention des Expulsions Locatives et Assistance H/F - Ddetspp de Haute-Marne

Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une mission qui a du sens ? Rejoignez la Direction départementale de l'Emploi, du Travail, des Solidarités et de la Protection des Populations (DDETSPP) de la Haute-Marne et devenez un acteur clé dans la prévention des expulsions locatives et le maintien dans le logement des personnes en situation de précarité.

Vos missions, un impact direct sur la vie des habitants de la Haute-Marne !

En tant qu'acteur de l'action contre la précarité du logement, vous serez en charge de :
* Coordonner et suivre les dispositifs de prévention des expulsions locatives sur l'ensemble du département (Chaumont, Saint-Dizier, Langres), en animant les Sous-commissions de Prévention des Expulsions Locatives (Sous-CCAPEX).
* Assurer le secrétariat de la sous-commission des expulsions locatives de Chaumont, garantissant le bon fonctionnement de cette instance.
* Harmoniser les pratiques et l'utilisation de l'application "exploc" au niveau départemental, pour une gestion efficace et cohérente.
* Préparer, organiser et animer la Commission Départementale de Prévention des Expulsions Locatives (CCAPEX).
* Élaborer et présenter les statistiques et bilans d'activité de la CCAPEX, contribuant à l'évaluation et à l'amélioration continue des dispositifs.
* Administrer l'outil SI-EXPLOC, assurant une gestion informatique fluide et performante.
* Apporter un soutien administratif essentiel à la Direction de la DDETSPP, composée du directeur et de ses deux adjoints.

Votre environnement professionnel : Un service engagé au coeur des solidarités !

Vous intégrerez le service Solidarité de la DDETSPP de la Haute-Marne, une équipe qui participe à la mise en oeuvre des politiques publiques en faveur de l'accompagnement et de la protection du public vulnérable. Vous travaillerez en étroite collaboration avec :
- La direction de la DDETSPP au quotidien.
- Les services de la Préfecture, du Conseil départemental, du SIAO 115.
- Les bailleurs sociaux et les associations spécialisées dans la prévention des expulsions.
- Les acteurs de l'hébergement et du logement adapté.

Ce poste est une opportunité unique de participer activement à une mission sociale essentielle, au sein d'une équipe dynamique et engagée. Si vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un excellent relationnel, votre profil nous intéresse !

Experience : Débutant accepté

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles :
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.