Recrutement Ime les Cypres

Veilleur - Veilleuse de Nuit H/F - Ime les Cypres

  • Salon-de-Provence - 13
  • CDI
  • Ime les Cypres
Publié le 25 juillet 2025
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Les missions du poste

L'AGAPEI 13 Recrute pour
son établissement IME les Cyprès
un(e) veilleur(se) de nuit
Dans le cadre d'une évolution du projet de l'Institut Médico Educatif « des Cyprès » consistant à ouvrir une offre de répit à Salon de Provence accessible aux usagers âgés de 6 à 16 ans, pour des périodes de WE et de vacances, l'Agapei 13 recrute :

CDI 110 jours/an sur des temps de vacances et week-ends.
Temps de travail : 50 % soit 17h30 par semaine.

Lieu de travail :
Internat de la « Pinède » Vieille Route de Pelissanne - 13300 Salon-de-Provence

Salaire brut mensuel compris entre 922.36€ et 946.42€ + prime Ségur
Formation de veilleur de nuit exigée
Connaissances des publics déficients intellectuels et des personnes autistes.

Missions :
Le surveillant de nuit désigne le professionnel en charge de veiller à l'intégrité physique et morale des personnes séjournant dans l'internat.
Il assure la sécurité des résidents de l'établissement
Il apporte une aide à l'endormissement
Il assure un service d'écoute et de réconfort
Il procède à des soins d'hygiène de pensionnaires manquant d'autonomie

Profil :
o Capacité de s'inscrire et de collaborer avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire.
o Ecoute et disponibilité
o Sens du contact aussi bien avec les résidents qu'avec les professionnels
o Sens des responsabilités et des initiatives
o Respect des usagers, de leur système de valeurs personnelles et familiales

Le profil recherché

Experience : 6 Mois

Compétences : Relayer de l'information, Déterminer des mesures conservatoires d'un bien ou d'un lieu, Etablir un rapport d'accident et d'incident, Gérer des situations de crise ou d'urgence

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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