Un·e Agent·e d'Entretien du Domaine Public H/F - Mairie

La mairie recrute pour la Division Espaces Publics - Régie Voirie Propreté de la Direction des Services Techniques
Un.e agent.e d'entretien du domaine public
Cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux
Référence AEDPJMV-052025

Du pilotage et suivi des chantiers de la Ville à l'entretien des bâtiments communaux, des espaces publics et des espaces verts, en passant par la gestion de la flotte des véhicules municipaux, la Direction des services techniques veille à accompagner le changement des mentalités et le respect des normes en matière d'environnement, d'hygiène et de prévention des risques naturels ou industriels sur le territoire.

Au sein de la Division Espaces Publics - Régie Voirie Propreté de la Direction des Services Techniques, et sous l'autorité du responsable de l'équipe propreté et hygiène de la voie publique, vous effectuerez les opérations de nettoyage des voies et espaces publics.
Dans ce cadre, vos missions seront :

Missions principales
- Nettoyage des voies et espaces publics : balayer et nettoyer les voies, cours d'école et espaces publics et le domaine privé communal (trottoirs, caniveaux.), nettoyer les aires de jeux, le mobilier urbain, désinfecter ou renouveler du sable dans les bacs à sable, ramasser les papiers, détritus, déchets et déjections, désherber les voiries, ramasser les feuilles mortes, vider et nettoyer les poubelles publiques, taille ponctuelle de végétation.
- Assurer l'enlèvement des dépôts sauvages sur la voie publique
- Surveillance de la propreté des espaces publics et sensibilisation des usagers.
- Contrôle du stockage en matériel et produits : vérifier la quantité de produits en stock et alerter son supérieur hiérarchique des besoins en approvisionnement des produits.
- Rendre compte de son activité à sa hiérarchie et remplir les feuilles de tournée.

Profil
- Bonnes connaissances des techniques d'entretien de voirie
- Connaître les règles de sécurité du travail, d'hygiène et de propreté.
- Savoir prendre l'initiative d'une intervention de 1er degré à titre préventif ou curatif.
- Utilisation de petits outillages motorisés (souffleurs.).
- Avoir un bon sens du relationnel avec les administrés.
- Connaissance et respect des règles de sécurité routière.
- Permis B exigé

Conditions d'exercice
- Travail en intérieur ou en extérieur par tous les temps et en toutes saisons, déplacements sur les sites, travail sous circulation. Disponibilité lors d'opérations festives, participation aux astreintes pendant la période hivernale, port des EPI.
- Vous travaillerez sur un cycle de travail de 37h/semaine ouvrant droit à 12 jours de RTT et 4 jours de pénibilité, s'ajoutant aux congés légaux.
- Une semaine de 4 jours et une semaine de 5 jours (un vendredi sur 2)
o semaine 1 : 33 heures de travail du lundi au jeudi 7h30-12h00 et de 13h00-16h45
o semaine 2 : 41 heures de travail du lundi au jeudi 7h30-12h00 et de 13h00-16h45 et le vendredi de 7h30-12h00 et de 13h00-16h30
- COS - Participation Mutuelles/Prévoyance- restaurant du personnel
- Politique active en matière de formation

Rémunération : Statutaire + Régime indemnitaire + Prime de fin d'année.

Experience : Débutant accepté

Compétences : CAP propreté de l'environnement urbain - collecte et recyclage, Caractéristiques des produits de nettoyage, Utilisation de balais mécaniques, Utilisation de machines de nettoyage haute pression, Assurer la conformité avec les réglementations de sécurité et santé, Assurer l'entretien/nettoyage courant du matériel après utilisation dans les conditions d'hygiène et de sécurité requises, Contrôler l'état de propreté d'un lieu, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Nettoyer des mobiliers urbains ou collectifs, Nettoyer des murs extérieurs (graffitis, moisissures etc.), Ramasser les feuilles mortes, Réaliser des petits travaux d'entretien, Surveiller toute usure ou défaillance, Utiliser un nettoyeur haute pression

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Manoeuvre

Secteur d'activité : Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.