
Magasinier Vendeur - Magasinière Vendeuse H/F - Groupement D'employeurs pour L'insertion
- Gourdon - 46
- CDD
- Groupement D'employeurs pour L'insertion
Les missions du poste
***Le GEIQ 46 recrute !! ***
Le GEIQ 46 est un groupement d'employeur Lotois, piloté et géré par ses entreprises adhérentes, organisés sous forme associative, et mobilisées afin de favoriser l'accès à l'emploi, tout en répondant aux besoins de recrutement.
Nous recrutons un vendeur magasinier H/F pour le compte d'une entreprise adhérente.
Vos missions :
- Accueillir les clients
- Enregistrer la vente d'un article
- Encaisser le montant d'une vente
- Prendre les commandes des clients (matériel, livraison)
- Etiqueter les produits pour leurs mises en rayon
- Mise en rayon (respect et vérification des dates limites de vente)
- Utiliser les scies pour la découpe du bois et des métaux
- Nettoyer son poste de travail mais aussi l'ensemble de l'établissement (cour, magasin, parc)
- Préparer les commandes
- Effectuer des livraisons
Votre profil :
- Vous avez déjà une première expérience en vente et en encaissement
- Vous avez des notions en bricolage
- Vous êtes d'un naturel souriant, dynamique et respectueux des consignes
CDD évolutif. Prise de poste dès que possible.
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Gestes et postures de manutention, Planification des livraisons, Suivi des expéditions, Charger, décharger, manutentionner des produits, Assurer le suivi des stocks en temps réel, Organiser les espaces de stockage, Organiser le traitement des commandes, Participer à un inventaire
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.