Agent d'Entretien Propreté d'Immeubles - CDI 35H - Am Libre H/F - France Proprete Immobiliere

France Propreté Immobilière est une entreprise locale créée en 2011 par deux associés, composée de 37 collaborateurs, et spécialisée dans l'entretien de copropriétés.

Nous recrutons un(e) agent(e) de propreté d'immeubles en CDI 35h pour l'entretien d'une copropriété située à Meythet, du lundi au vendredi de 6h à 13h.

Rémunération ; 12,68 € brut de l'heure soit 1500 € net mensuel

Ce poste est également ouvert aux personnes ayant une reconnaissance de travailleur handicapé (RQTH)

Vos missions :
- Nettoyage courant des parties communes d'immeubles (escaliers, paliers, halls, vitres, ascenseurs...)
- Sortie et entrée de poubelles
- Contrôle de la propreté et signalement d'éventuelles anomalies
- Respect des protocoles de qualité et de sécurité mis en place par france Propreté Immobilière

Votre profil :
- Dynamique, autonome et ponctuel(le)
- Sens du travail bien fait
- Une première expérience dans le secteur de la propreté immobilière serait un plus

Ce que nous proposons :
- Un environnement de travail structuré
- Un accompagnement terrain pour une prise de poste réussie
- Une collaboration avec une entreprise reconnue dans le secteur de la propreté immobilière

Experience : 2 An(s)

Compétences : Caractéristiques des produits d'entretien, Connaissance des différents types de sols, Baliser les zones glissantes, Définir des besoins en approvisionnement, Doser des produits d'entretien, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Entretenir une surface, un sol, Laver des vitres, Organiser le rangement des produits de nettoyage, Préparer du matériel en prévision d'un travail, Rapporter les incidents et anomalies rencontrés, Respecter un planning de production

Langues : Français exigé

Qualification : Manoeuvre

Secteur d'activité : Nettoyage courant des bâtiments

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.