Infirmier-Consultations et Hdj Service des Maladies Infectieuses et Tropicales H/F - AP-HP

MétierInfirmier
Type de contratTitulaire ou CDI
RémunérationGrille tarifaire
Service d'affectationSERVICE DES MALADIES INFECTIEUSES ET TROPICALES DU PROFESSEUR MOLINA
Présentation du service
Le service de consultation/ HDJ reçoit des patients atteints de pathologies infectieuses (VIH, SIDA, IST, VHC, VHB, tuberculose, paludisme etc. et propose des consultations prophylaxie pré-exposition (prep), vaccination du voyage.

Nombreux patients en situation de précarité.

3 programmes D'Éducation Thérapeutique du Patient enregistrés à l'ARS

1 protocole de coopération entre professionnels de santé appliqué (Consultation IDE de vaccination)

1 protocole de coopération entre professionnels de santé en cours de rédaction (consultation IDE pour les patients sous PrEP)

Présentation du personnel :

Une équipe paramédicale et administrative composée de :

Un cadre de santé

D'une équipe d'IDE de 8h à 18h

De deux aides-soignantes de 8h à 18h

D'une Assistante Médico-Administrative

Une équipe médicale constituée de 2 PU-PH, de Praticiens Hospitaliers, d'Assistants Spécialisés, d'Internes et d'Externes

Une équipe de recherche clinique composée d'IDE en recherche clinique, d'Assistant en Recherche Clinique et de Techniciens en Étude Clinique

Deux assistantes sociales

Une psychologue

Une équipe d'ETP

Vos missions
Missions principales :
Dispenser des soins de qualité en assurant la sécurité, la continuité et la traçabilité des soins.
En collaboration avec les aides-soignantes et les autres acteurs de santé selon les règles professionnelles, le décret des compétences, la charte du patient et dans le respect de la déontologie hospitalière et éthique soignante.

Missions permanentes :
Accueillir les patients et leurs familles.
Recueillir les données cliniques, les besoins et les attentes du patient et de son entourage dans le respect de la confidentialité.
Établir le projet de soins du patient et la planification des activités infirmières.
Informer et écouter les patients et leur famille. (Examens, traitements et soins).
Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients.
Gérer, compléter, et mettre à jour le dossier de soins informatisé (recueil des données, traçabilité, évolution, transmissions ciblées, synthèses).
Dispenser les soins infirmiers (VVP, VVC, Transfusion, Antibiothérapie, chimiothérapie, pansements, préparation des patients en vue d'examens etc.)
Programmer des HDJ
Appliquer les règles d'isolement pour lutter contre les infections associées aux soins.
Respecter et mettre en application les procédures internes et institutionnelles et les recommandations de bonnes pratiques
Participer aux protocoles de recherches cliniques
Accueillir et encadrer des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité
Accueillir et intégrer les nouveaux personnels
Participer aux staffs, réunions de service, groupe de travail, formations
Participer à la mise en place du projet de service, de pôle et d'établissement ainsi que le projet de soins de l'établissement.
Gérer, commander et contrôler les produits, les matériels et les dispositifs médicaux
Gérer les clés de l'antenne de pharmacie et les commandes de produits médicamenteux et vaccins.
Contrôler le chariot d'urgence et le défibrillateur
Organiser et ranger l'unité de soins
Entretenir le poste de soins et les locaux communs
Se maintenir à un niveau de connaissance suffisant pour le poste confié

Missions ponctuelles ou spécifiques (liste non exhaustive)
Effectuer et formaliser le diagnostic infirmier et décider de la réalisation des soins relevant de son initiative.
Identifier les situations d'urgence et de crise et y faire face par des actions adaptées.
Planifier et organiser son temps dans le cadre du travail d'équipe.
Évaluer la qualité des pratiques et les résultats des soins infirmiers.
Travailler en équipe pluri professionnelle.
Analyser, synthétiser les informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins.
Participer aux différents projets de soins du service.
Participer à la gestion administrative (entrée et sortie des patients, prise de rendez-vous d'examens, demande de transports).
Entraide entre les secteurs de soin et au sein du DMU
Participer à la formation des stagiaires sur le terrain

Profil recherché
Savoir utiliser les différents supports informatiques
Connaitre et Utiliser les applications ou logiciels :
Intranet du groupe hospitalier (pour l'accès aux applications de brancardage, d'ambulance, de déclaration des événements indésirables (OSIRIS), et pour l'accès aux procédures de soins (GED : Gestion Electronique des Documents).
ORBIS, STARE, CHIMIO, Messagerie électronique professionnelle etc.
QUALITÉS REQUISES
Sens de l'organisation et des responsabilités
Esprit d'initiatives et d'autonomie
Savoir rendre compte à sa hiérarchie
Curiosité professionnelle
Assiduité, dynamisme et disponibilité
Esprit et cohésion d'équipe : travail en collaboration
Sens de la communication orale et écrite

ÉVOLUTION POSSIBLE DU POSTE ET DE SON ENVIRONNEMENT
En fonction du projet professionnel : IDE spécialisé, IDE en recherche clinique, en éducation thérapeutique etc.
Infirmière de coopération : vaccination internationale,
Cadre de santé paramédical

Schéma horaireJour
Temps de travail7h30
Horaires de travail9h du lundi au vendredi (matin ou après-midi non fixe)et 12h week (1Week/4 travaillé)
TélétravailNon
Vos avantages à l'AP-HPAVANTAGES LIÉS AU STATUT ET A LA FONCTION - Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre) - Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge - Accès à une offre de formation continue conséquente AIDE A L'INSTALLATION ET AU LOGEMENT - Prime d'installation : 1947 € nets au cours de la 1ère année de stage pour les nouveaux diplômés - Aide à l'installation : jusqu'à 1000 € versés par l'Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent - Possibilité de logements provisoires sur site ou dans le cadre du dispositif Loc'appart pour les jeunes diplômés - Possibilité de logements pérennes à tarifs préférentiels pour les titulaires (dispositif Loc'appart pro) AVANTAGES SOCIAUX - Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité - Possibilité de parking - Places place en crèche disponibles (politique de zéro refus) - Accès au restaurant du personnel (tarif indexé à l'indice) - Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas...) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent - Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...) - Chèques emploi-service CESU AP-HP
Langues[Français]
Niveau[3- Niveau professionnel]

Description de l'hôpitalSitué à Paris (10è arrondissement), l'hôpital Saint-Louis est reconnu au plan national et international en hématologie, dermatologie, cancérologie, infectiologie ainsi que dans le domaine des greffes d'organe et de moelle osseuse. Il possède également une expertise de haut niveau en chirurgie digestive, urologique et plastique. Il assure la prise en charge des grands brûlés en qualité de centre de recours régional.
Référence de l'offre2025-17132